西咸新區(qū)第一小學(后簡稱西咸一小)是由西咸新區(qū)管委會投資創(chuàng)辦、高新一中直管的公辦學校。

西咸一小位于西咸新區(qū)科貿路與豐昌路口西北側，占地約48畝，辦學規(guī)模為48個教學班。北校區(qū)位于西咸新區(qū)科貿路與能源一路口西南側，占地約68畝，辦學規(guī)模為48個教學班。學?，F(xiàn)共有77個教學班，在校學生3480余名，教職工181名。

學校因發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘語文教師1名、音樂教師1名，具體要求如下：

一、崗位需求

二、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法;

3.適應招聘崗位要求的身體條件和心理素質;

4.年齡40周歲及以下(1984年8月6日及以后出生);

5.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業(yè)目錄為準。學歷、學位證書須于2025年7月31日前取得。若未能取得學歷、學位證書或審驗不通過的，取消聘用資格;

6.須取得相應學段及以上、相應學科的教師資格證;具有1年及以上相應學科教學經(jīng)驗。暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明報名應聘。嚴格“持證上崗”，所有擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前須取得教師資格證書;

7.教育高層次人才放寬條件

獲評省級、市級(含地級市)教學能手、骨干教師、、教學、特級教師稱號或教師、班主任、師德標兵、四有好老師等稱號的，學歷可放寬至大專，專業(yè)不限，教師資格證學科不作要求，年齡放寬至45周歲(1979年8月6日及以后出生);

8.不符合報名應聘的主要情形

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

(2)曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

(3)現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2025年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;

(4)事業(yè)單位人事管理規(guī)定需要回避的;

(5)事業(yè)單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)有服務年限規(guī)定且服務年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務期內的(服務期計算時間截至2025年7月31日);西咸新區(qū)在編教職工(事業(yè)編制、聘用制教師);

(6)失信被執(zhí)行人;

(7)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的;

應聘人員如有以上情形，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考(聘用)資格。

三、報名日期

2025年8月6日至2025年8月12日。

四、招聘流程

按照發(fā)布公告—報名及資格初審—面試—課堂教學—筆試—資格復審及職業(yè)性格測試—體檢—考察—公示—聘用的程序進行，其中，應聘人員總成績=面試*20% +課堂教學*60% +筆試測試*20%，放寬條件人員總成績=面試成績*40%+課堂教學*60%。職業(yè)性格測試成績作為聘用參考使用，不計入總成績。

1.報名：本次招聘采取線上和線下兩種方式。

應聘者請掃描下方二維碼下載《教師應聘登記表》，填寫后以“應聘崗位(學科)+姓名+電話”命名(如：語文+張三+13000000000)發(fā)送至指定郵箱 xxyx2025@126.com(只發(fā)送應聘登記表和有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》(從中國高等教育學生信息網(wǎng)下載)和《教師資格證書》，請勿將其他個人相關資料一起上傳)。因應聘者填寫不完整、有誤等導致無法進行資格初審的，應聘人員自行承擔后果;應聘者也可將以上報名資料版送到西咸新區(qū)第一小學門房報名處報名;

2.資料初審、面試、課堂教學、專業(yè)能力測試、資格復審及職業(yè)性格測試合格者，均將電話通知，請預留有效聯(lián)系方式，保持電話暢通，未通過者不再單獨通知;

3.資格復審及職業(yè)性格測試

(1)資格復審人員持①《應聘登記表》;②身份證原件及復印件;③學歷、學位證書原件及復印件;④《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》(從中國高等教育學生信息網(wǎng)下載打印)，留學回國需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;⑤教師資格證書、專業(yè)技術人員任職資格證書等相關證明材料原件及復印件;⑥可說明崗位工作經(jīng)歷和業(yè)績的有關材料，按規(guī)定時間、地點進行資格復審。

(2)在規(guī)定時間內完成職業(yè)性格測試者(含教育高層次人才)進入下一環(huán)節(jié)。

未按規(guī)定時間、地點進行資格復審及職業(yè)性格測試的，視為自動放棄。空缺名額按照總成績從高到低的順序依次遞補。遞補時，總成績并列的，以課堂教學成績排序。

(3)對應聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位條件不符，均取消應聘資格。

4.體檢和考察

資格復審及職業(yè)性格測試通過人員進入體檢和考察環(huán)節(jié)。

體檢按照學校安排，在指定醫(yī)療機構進行，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，按照考試綜合成績從高到低依次遞補。體檢合格人員進入考察階段。

考察由學校組織對體檢合格人員的考察工作。重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。

應聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的，在考察時，必須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過考察。

5.公示及聘用

(1)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。擬聘人員名單經(jīng)新區(qū)教育體育局審核后予以公示，在學校公眾號公示5個工作日。

(2)聘用

公示期滿后，對公示期間無不良問題反映的人員予以聘用并簽訂聘用合同，本次招聘人員為聘用制身份，實行試用期管理，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、溫馨提示

1.應聘人員在報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。

2.應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入相關環(huán)節(jié)的，將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。

3.本次考試不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借“公開招聘考試命題組”“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員警惕，切勿上當受騙。

4.應聘人員報名須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，及時關注學校公告，以防錯過相關時間安排及出現(xiàn)遞補時無法聯(lián)系的情況。因個人原因造成的后果由應聘者本人負責。

5.應聘人員如未在2025年7月31日前獲得崗位招聘條件所要求的學歷、學位及相應資格證書，將被取消聘用資格。

6.新聘用人員最低服務年限為5年。在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

7.咨詢電話：

38066568——王老師

8月6日至8月12日 8：00-12：00，2:00-5:30。

原標題:西咸一小補充招聘

文章來源:http://www.xixianxinqu.gov.cn/xwzx/tzgg/1953278405159464962.html

（責任編輯：李明）