2017貴州望謨縣急需緊缺人才招聘公告【招1人】
根據(jù)貴州省人社廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)及《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)文件精神，經(jīng)縣委縣政府研究決定，公開引進工作人員1名，為確保引進工作順利進行，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保此次引進工作有序進行，決定成立望謨縣公開引進急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會局，具體負責招聘工作的日常事務(wù)。整個引進工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織和領(lǐng)導(dǎo)下進行。
二、工作原則及程序
(一)工作原則：堅持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
(二) 工作程序：引進工作按照發(fā)布簡章、報名、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
三、引進職位及人數(shù)
詳見附件一《2017年望謨縣公開引進急需緊缺人才職位一覽表》，以下簡稱《職位一覽表》。
四、引進對象及報考條件
(一)引進對象
具有本科及以上學(xué)歷。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;政治合格，愛崗敬業(yè);遵紀守法，品行端正;具有較強的事業(yè)心和吃苦耐勞精神，并愿意長期在我縣服務(wù)的;
3.年齡在18周歲以上(1999年2月28日前出生)，45周歲以下(1972年2月28日以后出生);
4.具有正常履行職責的身體條件，相關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
5、具備引進職位所需的其他資格條件(詳見《職位一覽表》)
(三)有下列情形之一的，不得報考：
1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計機關(guān)審計的;
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
3.受組織處理或者黨紀政紀處分影響期未滿的;
4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;
5.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為，且仍在不得報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的;
（責任編輯：李明）
- 2025廣東深圳市南山區(qū)人力資源局編外人員補錄人選公示公告
- 2024重慶國際人才交流大會事業(yè)單位考核招聘緊缺高層次人才擬聘人員公示（市科技局第二批）
- 2025年上半年四川南充市南部縣事業(yè)單位考試招聘（第一批）選崗公告
- 2025下半年四川成都市都江堰市事業(yè)單位考試招聘（含定招）23人公告
- 2025山西太原市陽曲縣招聘司法協(xié)理員20人公告
- 2025山西呂梁市事業(yè)單位招聘補充招聘資格復(fù)審公告
- 2025下半年四川成都市龍泉驛區(qū)下屬事業(yè)單位考試招聘20人公告
- 2025下半年四川成都市成華區(qū)所屬事業(yè)單位考試招聘3人公告
- 2025浙江寧波市余姚市小曹娥鎮(zhèn)招聘專職消防員1人公告
- 2025浙江寧波市余姚市小曹娥鎮(zhèn)人民政府招聘編外人員1人公告
電子營業(yè)執(zhí)照