4.資格審查

由中國人民解放軍第八二醫(yī)院根據(jù)招聘條件對現(xiàn)場報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，符合條件的由工作人員進(jìn)行審核確認(rèn)，報(bào)名表經(jīng)過審核人員簽字確認(rèn)的，方視為報(bào)名。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的，不予報(bào)名。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開考比例倍數(shù)的崗位，按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。報(bào)名人員憑本人身份證于2017年1月4日(上午9:00-11:00，下午14:00-17:00)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知書》。

(二)考試

1.考試采用專業(yè)化面試方式進(jìn)行,面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)知識和技能。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見《面試通知書》。

3.面試成績總分為100分，60分及以上為合格,面試成績當(dāng)場通知考生。

(三)體檢和考察

在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中，按面試成績(成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入)從到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍的人員，并以電話形式通知。參加面試的應(yīng)聘人員，請?jiān)诿嬖嚭蟊３致?lián)系方式暢通，以便于及時(shí)通知體檢等相關(guān)事項(xiàng)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

體檢由中國人民解放軍第八二醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人力資源和社會部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。

由中國人民解放軍第八二醫(yī)院對體檢合格人員組織考察，考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2016年下半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。在職人員參加考察前須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明，對不能按要求按時(shí)提供單位同意報(bào)考證明的考生，取消其考察資格，并在報(bào)考同一崗位的面試成績合格的考生中按面試成績從到低分順序依次遞補(bǔ)。

因考生個(gè)人原因或體檢或考察等情況而出現(xiàn)缺額的，在面試成績合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員面試成績從到低分順序依次遞補(bǔ)。

四、公示

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會網(wǎng)(http://www.jshahrss.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒有報(bào)到或逾期未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照面試成績從到低分順序依次遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

五、聘用與相關(guān)待遇

被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年)，試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。

被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退;被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：

中國人民解放軍第八二醫(yī)院： 0517-83568918

淮安市人力資源和社會局：0517-83671213

本公告由中國人民解放軍第八二醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2016年中國人民解放軍第八二醫(yī)院公開招聘高層次人才公告

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2016年中國人民解放軍第八二醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位表.xls

2016年中國人民解放軍第八二醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位專技人員報(bào)名登記表.doc

中國人民解放軍第八二醫(yī)院

2016年12月16日

（責(zé)任編輯：李明）