2015下半年寧夏全區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招2687人】
六、體檢
(一)體檢工作由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局負責組織實施,同級紀檢部門對體檢工作進行全程監(jiān)督。
(二)體檢須在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58號)和行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。
(三)用人單位或受檢人對體檢結果有疑問的,經(jīng)招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局同意,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
(四)應聘者要認真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。
(五)體檢費用由應聘者承擔。申請復檢的應聘者,應另外承擔復檢相關費用。
(六)因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,該崗位不再遞補。
七、考察
(一)考察工作由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局會同招聘單位負責。
(二)考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。
(三)根據(jù)德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,在考察中確實發(fā)現(xiàn)因個人品德低下、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關部門依法依規(guī)予以處理(解除處分或超過處除外),并確有事實依據(jù),經(jīng)上一級紀檢監(jiān)察部門書面確認的,可取消招聘資格。
(四)因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,該崗位不再遞補。
八、公示及聘用
(一)根據(jù)考試、考察、體檢結果,由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局確定擬公示、擬聘用人員名單,報自治區(qū)人力資源社會廳,并在自治區(qū)人力資源社會廳、寧夏網(wǎng)和招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局的公共網(wǎng)站上公示7天。公示期滿無異議的擬聘用人員,由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源社會局提出意見,并填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘擬聘用人員審批花名冊》、《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》各一式三份和《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)計表》,報自治區(qū)人力資源社會廳辦理聘用審批手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。
(二)聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
(三)聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關系,并按規(guī)定辦理編制、檔案移交、工資、戶籍遷移等相關手續(xù)。
(四)凡面向“三項目”人員招聘崗位擬聘用人員,須與用人單位、同級事業(yè)單位主管部門簽訂期限為五年的服務合同,服務期內(nèi)不能調(diào)動和參加遴選。不簽訂服務合同的,不予聘用。服務合同存入個人檔案。
九、相關要求
(一)凡涉及本次招聘工作的重大事項或本簡章未盡事宜,由公開招聘人員工作領導小組研究決定。招聘條件、方式、時間等若有變動和調(diào)整,以報考網(wǎng)站公開發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘補充公告為準。
(二)為了幫助應聘者深入了解本次招聘的有關政策,自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘領導小組辦公室起草了《2015年下半年事業(yè)單位招聘工作人員政策問答》(附件2),內(nèi)容包括本次招考的具體政策、注意事項等,請應聘者認真查閱。
(三)應聘者報名時所留電話應保持暢通,因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關事宜的,責任后果由考生自負。
(四)招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。目前社會上出現(xiàn)的假借寧夏事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關。敬請廣大應聘者警惕,切勿上當受騙。
政策咨詢電話:0951—12333
技術咨詢電話:0951-5099163 、 0951-5099164
舉報電話:0951-55099118 5099323 5099016
原標題:2015年下半年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
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1.2015年下半年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃一覽表.xls
2.2015年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員政策問答.doc
3.事業(yè)單位招聘專業(yè)指導目錄(試行).doc
自治區(qū)人力資源社會廳
2015年9月22日
(責任編輯:李明)
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