為加強(qiáng)我市鎮(zhèn)(街)工會(huì)業(yè)務(wù)建設(shè)，工會(huì)工作質(zhì)效，根據(jù)《中華全國總工會(huì) 民政部 人力資源社會(huì)部關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》(總工發(fā)〔2016〕37號(hào))、《廣東省總工會(huì)關(guān)于印發(fā)<廣東省社會(huì)化工會(huì)工作者管理辦法(試行)>的通知》(粵工總〔2019〕32號(hào))文件和《湛江市總工會(huì)關(guān)于印發(fā)<湛江市社會(huì)化工會(huì)工作者管理細(xì)則(試行)>的通知》(湛工總〔2024〕10號(hào))文件精神和要求，市總工會(huì)擬面向社會(huì)公開招聘4名社會(huì)化工會(huì)工作者，具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位(附件)

二、招聘條件及要求

招聘對(duì)象應(yīng)具備以下資格條件：

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律，貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的系列重要論述，堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路。

(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;熱愛群眾工作，有一定的組織協(xié)調(diào)和群眾工作能力。

(三)大專以上學(xué)歷。

(四)熟練使用常用辦公軟件。

(五)具有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)。

(六)年齡要求：35周歲以下(含35周歲，即1990年7月18日以后出生)。

(七)愿意在應(yīng)聘崗位服務(wù)3年(含)以上。(期間被錄取為公務(wù)員或事業(yè)編的不受此項(xiàng)限制)

(八)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受過紀(jì)律處分的。

2.在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄、招聘考試以及體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

3.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他不應(yīng)聘用的情形。

(九)注意事項(xiàng)

具有國(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須于2025年7月前取得相應(yīng)的國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書方可報(bào)考，并在報(bào)名時(shí)遞交教育部所屬相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2025年7月22日至7月24日。采取網(wǎng)上報(bào)名方式：報(bào)名郵箱(lzszghzxb@163.com)，報(bào)考人員如實(shí)填寫《雷州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》(需手寫簽名)，并將報(bào)名表、身份證正反面、學(xué)歷及學(xué)位證書、本人近期免冠大一寸彩色照片(JPG格式)，無犯罪證明(1個(gè)月有效期)掃描成文件(文件夾名為報(bào)考崗位+姓名+手機(jī)號(hào))，上傳至報(bào)名郵箱。

(二)資格審查。對(duì)報(bào)考人員個(gè)人信息的真實(shí)性、資格條件進(jìn)行初步審查。經(jīng)資格初審合格的人員，通知進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招考工作全過程。在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考者和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實(shí)的，取消報(bào)考者報(bào)考資格或者錄用資格。

四、考試

考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(一)筆試。筆試由具有公開招聘考試命題資質(zhì)的單位負(fù)責(zé)命制試卷及閱卷評(píng)分。筆試形式采取閉卷考試，時(shí)間為120分鐘。筆試內(nèi)容：筆試測(cè)試與招聘崗位相關(guān)的文化基礎(chǔ)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，不指定參考用書。

筆試結(jié)束后將統(tǒng)一在雷州市總工會(huì)微信公眾號(hào)公布筆試成績(jī),同時(shí)公布入圍面試名單。筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不能入圍面試。

(二)面試。面試對(duì)象的人數(shù)，根據(jù)筆試合格報(bào)考者成績(jī)從到低分按招錄人數(shù)1︰3比例確定，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。面試由雷州市總工會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化方式面試，對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)專業(yè)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。

面試成績(jī)按100分制計(jì)算，按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分，不達(dá)合格線的不能入圍。

(三)總成績(jī)合成?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。總成績(jī)按公式一次計(jì)算生成，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

五、考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高至低，按招聘職位1：1的比例確定考察人員。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高至低進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

六、體檢

考察合格者，在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)自行體檢。體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，按成績(jī)從高至低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

經(jīng)體檢、考察考核合格的擬聘用人員名單將進(jìn)行公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議后，按規(guī)定簽訂聘用合同(前2個(gè)月為試用期)，期滿視工作表現(xiàn)進(jìn)行續(xù)聘。試用期考核不合格的，取消聘用資格，按有關(guān)程序辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

因考生體檢、考察不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用、試用期考核不合格等問題而出現(xiàn)空缺的，可依考試總成績(jī)由高到低次序遞補(bǔ)人選。

考試總成績(jī)兩年內(nèi)有效，若兩年內(nèi)招聘崗位出現(xiàn)個(gè)別空缺時(shí)，可按成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)人選。

九、用工方式及待遇

由市總工會(huì)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察試用，試用期2個(gè)月，試用期滿合格的，正式聘用，聘用期3年，合同期滿后，考核合格以上，根據(jù)需要可再續(xù)聘;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用;合約期內(nèi)年度考核不合格，取消聘用。

本次招聘的社會(huì)化工會(huì)工作者，按《廣東省社會(huì)化工會(huì)工作者管理方法(試行)》《湛江市社會(huì)化工會(huì)工作者管理細(xì)則(試行)》等文件進(jìn)行管理和制定薪酬。

報(bào)名咨詢電話：0759-8848868

(咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容或政策給予解釋，不對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn))

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2025年雷州市總工會(huì)面向社會(huì)公開招聘4名社會(huì)化工會(huì)工作者崗位表

雷州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表

雷州市總工會(huì)

2025年7月18日

原標(biāo)題:2025年雷州市總工會(huì)面向社會(huì)公開招聘4名社會(huì)化工會(huì)工作者公告

文章來源:http://www.leizhou.gov.cn/xxgk/tzgg/content/post_2068440.html

（責(zé)任編輯：李明）