為鐵道游擊隊(duì)紅色文化體驗(yàn)基地高效運(yùn)營，現(xiàn)急需引進(jìn)一批售檢票、客服、講解、會(huì)務(wù)接待、采購、經(jīng)營管理、品牌宣傳、線上預(yù)訂等核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域具備豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)專業(yè)人才。以勞務(wù)派遣方式面向社會(huì)公開招聘68名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

售檢票17人，客服7人，講解員12人，換裝員3人，會(huì)務(wù)接待2人，數(shù)字基建3人，采購1人，業(yè)態(tài)管理1人，財(cái)務(wù)3人，品牌宣傳4人，線上預(yù)訂3人，景交司機(jī)10人，項(xiàng)目管理1人，菇房項(xiàng)目管理1人，具體任職要求詳見附件《棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司公開招聘人員崗位需求表》。

二、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄及不良信用記錄;

3.具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)需與報(bào)考崗位相關(guān);

4.具有報(bào)考崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(需提供工作證明);

5.年齡35周歲及以下(1990年1月1日及以后出生);

6.持有與報(bào)考崗位相關(guān)證件可適當(dāng)放寬年齡等條件。

(二)崗位能力要求

1.具備與崗位相匹配的專業(yè)知識(shí)、技能及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)有下列情況之一的，不接受應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除黨籍、開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.受處間或者未滿影響期限的;

5.對(duì)曾任職機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任的;

6.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會(huì)公德或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次招聘通過微信公眾號(hào)“棗莊市人力資源合作中心”、“薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站”面向社會(huì)公開發(fā)布棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員簡(jiǎn)章。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名

采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2025年5月12日9:00至5月14日17:00。

查詢時(shí)間：2025年5月12日14:00至5月15日20:00。

報(bào)名網(wǎng)址：

http://47.95.212.0:8088/#/?code=e54333

個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)址，如實(shí)填報(bào)、提交個(gè)人應(yīng)聘信息(應(yīng)聘人員手機(jī)號(hào)碼務(wù)必填寫準(zhǔn)確，因通訊不暢造成的后果自負(fù))，系統(tǒng)生成《棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，提報(bào)資格初審。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作，因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，一經(jīng)查實(shí)后取消本次報(bào)名資格。

2.網(wǎng)上資格初審

初審時(shí)間：2025年5月12日10:00-5月15日17:00。

招錄單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息)。應(yīng)聘人員生成《報(bào)名表》后，工作人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并于24小時(shí)內(nèi)通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。沒有通過資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)間截止前可重新修改報(bào)名信息。報(bào)名結(jié)束，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。因信息填報(bào)不及時(shí)、不全面、不準(zhǔn)確或不符合應(yīng)聘崗位條件而導(dǎo)致未通過資格審核的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名結(jié)束后，計(jì)劃招聘1人，資格初審合格人數(shù)未達(dá)到計(jì)劃招聘人數(shù)的，取消招聘崗位。取消招聘計(jì)劃的具體情況，將通過微信公眾號(hào)“棗莊市人力資源合作中心”、“薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站”公開發(fā)布。

3.網(wǎng)上查詢

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在查詢截止之日前登錄報(bào)名網(wǎng)址，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，應(yīng)于考試前下載打印《報(bào)名表》(內(nèi)含《誠信承諾書》)。

(三)考試

本次面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的測(cè)試方式，面試時(shí)間不超過10分鐘，考生答題結(jié)束后，考官根據(jù)考生答題情況可進(jìn)行追問，追問過程不計(jì)時(shí)間。面試采用百分制計(jì)算，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成崗位空缺等情況，面試總分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線70分，低于合格分?jǐn)?shù)線者，不能列入考察、體檢對(duì)象。面試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(四)考察和資格復(fù)審

按照招聘計(jì)劃，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由到低分按照1:1的比例確定進(jìn)入考察和資格復(fù)審人選，依次等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時(shí)，按照總成績(jī)排序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)體檢

考察和資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢范圍。體檢在二甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)進(jìn)行。應(yīng)聘人員按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢單位進(jìn)行，且復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或放棄體檢者不予聘用，造成的空缺按照對(duì)應(yīng)招用崗位實(shí)有合格人員總成績(jī)由高到低，經(jīng)考察和資格復(fù)審合格后順延遞補(bǔ)。

(六)公示

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定程序在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄進(jìn)行面向社會(huì)公示。公示期為7個(gè)工作日，公示期間，接受社會(huì)監(jiān)督，確保公正、公平、公開。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

(七)聘用

本次招聘人員為勞務(wù)派遣制非在編人員，公示通過后，被聘用人員試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者由棗莊市心誠人力資源有限公司與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期滿考核不合格或主動(dòng)放棄的，不再聘用。發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并查證屬實(shí)的，取消資格，出現(xiàn)的空缺名額，按照有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后進(jìn)行遞補(bǔ)、公示。

四、薪酬待遇

參考區(qū)屬國有企業(yè)相關(guān)薪酬管理制度執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或聘用資格。

(二)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整個(gè)別崗位的招聘工作。

(三)本公告未盡事宜，由棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。

 招聘全程接受區(qū)國資局及社會(huì)監(jiān)督，投訴電話：0632-4468166

 咨詢方式：0632-4485386     0632-3325233

 技術(shù)支持電話：0632-3325233

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棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司公開招聘人員崗位需求表

原標(biāo)題:棗莊東林農(nóng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

文章來源:http://www.xuecheng.gov.cn/zwgk/qjbm/qrsj/202505/t20250508_2084305.html

（責(zé)任編輯：李明）