2025河南工程學(xué)院招聘高層次人才160人公告
根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定,我校擬面向社會公開招聘高層次人才博士研究生160名。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
河南工程學(xué)院地處河南省省會鄭州市,是經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)設(shè)立的一所省屬公辦普通本科院校,是河南省重點(diǎn)建設(shè)的“示范性應(yīng)用技術(shù)類型本科院校”、河南省碩士學(xué)位授予單位重點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)單位、河南省首批“裝配式”建筑人才培訓(xùn)基地、河南省首批“中華文化傳承基地”、河南省文明校園、河南省高校先進(jìn)基層黨組織。學(xué)校辦學(xué)歷史悠久,辦學(xué)基礎(chǔ)扎實(shí),育人質(zhì)量突出,師資水平較高,科研成效顯著。為建設(shè)高水平應(yīng)用技術(shù)大學(xué),開啟新時(shí)期學(xué)校事業(yè)發(fā)展新征程,學(xué)校制定了“建好示范校、創(chuàng)辦碩士點(diǎn)、努力建大學(xué)”的“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略。根據(jù)學(xué)校頭雁計(jì)劃和工業(yè)軟件學(xué)科發(fā)展需要,學(xué)校主動服務(wù)行業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,教學(xué)、科研和科技服務(wù)水平。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保我校公開招聘工作的順利進(jìn)行,成立由校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)招聘工作辦公室,成員由人事處、教務(wù)處、學(xué)生工作部、紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室等部門負(fù)責(zé)人組成,分管人事校領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任。學(xué)校公開招聘工作辦公室設(shè)在人事處,負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。
三、招聘對象
(一)高端人才
符合河南省高層次人才認(rèn)定條件的,不受招聘崗位等條件的限制,按照“一事一議”、“一人一策”方式引進(jìn)。
(二)高層次人才
基本條件:
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì);
3. 熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;
4. 具有正常履職所需的身心條件(須符合我校教師入職體檢要求);
5. 一般為普通高等教育博士研究生,35歲以下(1990年1月1日(含)以后出生),博士后、具有高級職稱或其他符合學(xué)校發(fā)展緊缺需要的,經(jīng)學(xué)校評估條件優(yōu)異的年齡可放寬至45歲(1980年1月1日(含)以后出生)。
專業(yè)及要求:
根據(jù)個人學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、高水平代表性業(yè)績等進(jìn)行綜合評估,分為A、B、C三類,具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳詢各用人單位。
招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等信息詳見附件1《河南工程學(xué)院2025年公開招聘高層次人才一覽表》。
四、有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案在河南省人力資源和社會廳及河南工程學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。招聘信息2025年有效。學(xué)校將根據(jù)崗位報(bào)名情況,分批實(shí)施面試、體檢、考察等程序,招滿為止。
(二)報(bào)名
應(yīng)聘者可電話聯(lián)系用人單位負(fù)責(zé)人員,填寫《河南工程學(xué)院高層次人才報(bào)名表》(附件2),提供報(bào)名所需的學(xué)位、學(xué)歷、業(yè)績成果等證明材料,并按照以下規(guī)則命名:“姓名+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘單位”,以電子郵件的方式發(fā)送至hngcxyrsc@163.com及用人單位郵箱。
(三)資格審查
學(xué)校根據(jù)招聘工作安排、用人需求以及符合報(bào)名條件的人數(shù)情況,適時(shí)進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者需對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
(四)面試
通過資格審查人員,由學(xué)校分批組織面試綜合考核。面試形式為試講及綜合性考核,一般包括課程試講、個人教學(xué)科研經(jīng)歷自述、答辯等環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試滿分100分,面試成績低于60分者,將不予聘用。
(五)體檢和考察
體檢工作由我校組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。體檢合格人員由我校用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。
(六)公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單分批在河南省人力資源和社會廳、學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將對公開招聘工作全程監(jiān)督檢查,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查處理。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
監(jiān)督電話:
0371-69691970(省教育廳人事處)
0371-69690340(省人社廳事業(yè)處)
0371-62508115(學(xué)校紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室)
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原標(biāo)題:河南工程學(xué)院2025年公開招聘高層次人才方案
文章來源:http://ywzl.hrss.henan.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/6bed683e0e3a42428c90e00113047250.html
(責(zé)任編輯:李明)
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