2019重慶巴南區(qū)面向應屆免費師范畢業(yè)生招聘教育事業(yè)單位工作人員公告【招4人】
為加強人才隊伍建設,規(guī)范進人行為,根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定,經市人力社保局核準,現面向教育部直屬師范大學2019年應屆巴南區(qū)籍免費師范畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考核的方式進行。
二、招聘對象及計劃
本次面向教育部直屬師范大學2019年應屆巴南區(qū)籍免費師范畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員4名。
具體招聘單位和崗位詳見《巴南區(qū)面向2019年應屆巴南區(qū)籍免費師范畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《一覽表》,附件1)。
三、招聘條件和范圍
(一)招聘條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.模范遵守憲法和法律,熱愛教育事業(yè),具有良好的思想道德素質;
3.符合招聘崗位的其他條件,詳見《一覽表》;
4.取得相應教師資格證書;
5.年齡在30周歲及以下(年齡計算截止時間為2019年 7月30日);
6.自愿在巴南區(qū)服務5年以上;
7.符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求。
(二)以下人員不屬于招聘范圍:
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業(yè)單位人員;在讀的非應屆畢業(yè)生;現役軍人;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構就業(yè),未滿服務期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生;尚未建立人事關系但參加我市機關事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序及方式
(一)報名及資格審查
時間:2019年7月31日上午9:00-12:00,下午2:00-5:30。
地點:重慶市巴南區(qū)教育委員會政工科104辦公室(重慶市巴南區(qū)龍洲灣街道龍洲大道111號)。
聯(lián)系電話:023-66232931。
報名者須持以下材料:①本人身份證、畢業(yè)證(畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、教師資格證、普通話證原件及復印件;②《巴南區(qū)面向2019年應屆巴南區(qū)籍免費師范畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員報名表》(附件3)(張貼照片);③免費師范生協(xié)議。
經資格審查符合崗位招聘條件的,進入考核環(huán)節(jié)。
(二)考核
考核時間暫定于2019年8月2日,具體時間地點另行通知。
考核采取專業(yè)科目測試的方式進行??己擞砂湍蠀^(qū)人社局、區(qū)教委統(tǒng)一組織開展。
專業(yè)科目測試為專業(yè)技能考試,專業(yè)科目測試分值100分。
專業(yè)科目測試成績當場公布??脊賹忌煽冊u定在60分以下、90分以上的,須在評分表中說明理由;專業(yè)科目測試成績在60分以下、90分以上的,考官組應寫出書面報告,報區(qū)教委和區(qū)人力社保局備案。
考核總成績=專業(yè)科目測試成績。
(三)擬聘用人員的確定及簽訂就業(yè)協(xié)議
按照考核總成績從到低分等額確定簽約人員,若考核成績出現并列時,則再加試面試;考核總成績低于70分,不得確定為擬簽約人員。
因考生本人自動放棄資格,出現缺額的,則按報考該崗位考生考核成績由到低分(考核成績不得低于70分)作一次性遞補。
考生考核結束后,擬聘用人選與招聘單位現場簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,就業(yè)協(xié)議書中明確違約行為以及違約責任。
(責任編輯:李明)
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