2019江西九江學(xué)院招聘高層次急需人才公告【招12人】

5.資格初審：面試前的資格初審在報名當(dāng)天同時進(jìn)行，由九江學(xué)院負(fù)責(zé)。所有報名考試的考生均參加資格初審。

資格初審時，考生須攜帶本人居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)定證明、專業(yè)研究方向證明材料及相關(guān)崗位要求的證書等原件及復(fù)印件一份，1寸照片2張。

留學(xué)回國人員報考的，要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報名考生可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

資格初審中，對不符合報考條件和崗位資格條件的，取消擬入闈資格。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報名考生不符合招聘條件等情況的，隨時取消面試資格。

6.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證：考生需攜帶近半年內(nèi)免冠2寸彩色照片2張，具體事宜另行發(fā)布公告確定。

《面試準(zhǔn)考證》是考生參加面試、資格復(fù)審、體檢等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

招聘過程中，所有程序的公告發(fā)布，除特殊說明外，均在九江市人力資源和社會網(wǎng)(http://rsj.jiujiang.gov.cn/)上發(fā)布。

(二)面試

1.面試時間及地點(diǎn)：具體事宜另行發(fā)布公告確定。

2.面試內(nèi)容及形式：本次招聘采取專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。先進(jìn)行專業(yè)技能測試，再進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

專業(yè)技能測試：

專業(yè)技能測試主要測試考生適應(yīng)擬聘用崗位要求的素質(zhì)、能力和知識水平，分值100分(具體專業(yè)技能測試內(nèi)容見崗位計劃表)。

藝術(shù)學(xué)院教師1(2019001)、藝術(shù)學(xué)院教師2(2019002)、藝術(shù)學(xué)院教師3(2019003)、藝術(shù)學(xué)院教師4(2019004)、藝術(shù)學(xué)院教師5(2019005)、藝術(shù)學(xué)院教師6(2019006)崗位考試時間為120分鐘，報考以上崗位的考生，考場所需紙張由九江學(xué)院準(zhǔn)備，其他創(chuàng)作工具由考生自行準(zhǔn)備。

藝術(shù)學(xué)院教師7(2019007)、藝術(shù)學(xué)院教師8(2019008)、藝術(shù)學(xué)院教師9(2019009)崗位考試時間為30分鐘(含考生準(zhǔn)備時間)。

專業(yè)技能測試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位計劃，從到低分的順序按實(shí)際招聘計劃1：3比例確定結(jié)構(gòu)化面試入闈人員;報考人數(shù)不足1:3的比例崗位,所有達(dá)到有效專業(yè)技能測試分?jǐn)?shù)的考生全部參加結(jié)構(gòu)化面試;末位專業(yè)技能測試成績并列的考生一并入闈結(jié)構(gòu)化面試。

有效專業(yè)技能測試分?jǐn)?shù)：專業(yè)技能測試成績不低于80分為有效分?jǐn)?shù)，低于有效分?jǐn)?shù)的為專業(yè)技能測試不合格，一律取消擬入闈結(jié)構(gòu)化面試資格。

結(jié)構(gòu)化面試：

主要測試考生的綜合素質(zhì)。每個考生的面試時間控制在10分鐘，總分100分。

結(jié)構(gòu)化面試入闈分?jǐn)?shù)合格線：面試比例超過1:1的崗位，按照實(shí)際招聘人數(shù)聘用;面試比例為1:1的崗位或面試當(dāng)天因臨時缺考、違紀(jì)等情況導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位，則確定入闈末位人員時，面試成績必須不低于80分或不低于本面試組的平均分，否則取消或削減該崗位的招聘計劃。

有效結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)：面試成績不低于70分為有效結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)，低于有效結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)的為結(jié)構(gòu)化面試不合格，一律取消擬入闈資格。

3.面試成績的公布：專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試考試成績均為7名考官評分去掉一個分和一個最低分后，取其余5名考官的評分平均值，考試成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。評定后的成績不得復(fù)議。

4.考試總成績計算方法：

考試總成績=專業(yè)技能測試成績×70%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%。

5.擬入闈體檢資格復(fù)審人員的確定：根據(jù)招聘計劃數(shù)1：1比例，按考試總成績從到低分等額確定擬入闈體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤呷I(yè)技能測試成績高者入闈。專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試考試成績相同者一并入闈。

(三)資格復(fù)審

面試結(jié)束后，將在九江市人力資源和社會局網(wǎng)上公布入闈考生名單及資格復(fù)審時間(網(wǎng)址為：九江人力資源和社會網(wǎng)(http://rsj.jiujiang.gov.cn/))。

1.由九江市人力資源和社會局對擬入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審統(tǒng)一規(guī)定。擬入闈的考生除了攜帶資格初審所需材料，還需攜帶個人檔案進(jìn)行資格復(fù)審。在職人員還須提供原單位和主管部門及同級組織人社部門出具的同意報考證明原件或同意辭職證明原件進(jìn)行資格審查。

公示后，未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。資格復(fù)審中，對不符合報考條件和崗位資格條件的，取消擬入闈資格?？荚嚻赣玫馁Y格審查，貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報名考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消聘用資格。

如因考生自動放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額，按崗位空額數(shù)1：1的比例從到低分依次遞補(bǔ)。

(四)體檢

1.資格復(fù)審后即進(jìn)入體檢程序，體檢由九江市人力資源和社會局組織實(shí)施。

2.體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法(試行)》(贛教發(fā)[2010]09號)執(zhí)行。體檢采取全封閉的方式進(jìn)行，對體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。進(jìn)入體檢程序后，如因考生放棄、體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位空額，按崗位空額數(shù)1：1的比例從到低分依次遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取，費(fèi)用考生自理。

(五)考核

考核由九江學(xué)院參照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)程序負(fù)責(zé)組織。對體檢合格的考生，由九江學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定和程序完成，主要考核考生政治思想、道德品質(zhì)、工作能力及違法違紀(jì)等方面情況。考核不合格者，取消擬聘用資格。由此產(chǎn)生的崗位空額不予遞補(bǔ)。對總成績相同者一并入闈后，資格復(fù)審和體檢均合格的考生，九江學(xué)院考核后按崗位計劃數(shù)1：1比例確定擬聘用人員。

(六)公示、聘用

面試、體檢、考核工作結(jié)束后，根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在九江市人力資源和社會局網(wǎng)上公示七個工作日。公示期內(nèi)無異議的，由九江市人力

資源和社會局按規(guī)定程序辦理審批聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

錄用后，聘用人員在當(dāng)年內(nèi)單方面解除聘用合同或自動離職的，招聘單位可從報考該崗位未聘用人員中從到低分依次遞補(bǔ)。九江學(xué)院報市人社局后，由市人社局統(tǒng)一對外發(fā)布公告。

六、信訪處理

來信、來訪將按照招聘工作職責(zé)進(jìn)行及時處理。

七、回避制度

凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時，涉及與本人上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

八、有關(guān)要求

(一)資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報名考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消資格。

(二)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試作弊者，一律取消招聘資格。

(三)本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)。本公告其它未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。

九、監(jiān)督、咨詢電話

市人社局：12333

市人社局事業(yè)單位人事管理科：8211587

九江學(xué)院：8311060 8311771

此公告由九江市人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2019年九江學(xué)院面向社會公開招聘高層次急需人才公告

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