(四)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。參加面試的考生，領(lǐng)取面試通知時(shí)須繳納面試費(fèi)現(xiàn)金100元/人。

報(bào)考中職教師崗位(單位代碼028，崗位代碼01-04)面試采用專業(yè)技能測試的方式，考生根據(jù)指定的專業(yè)技能進(jìn)行現(xiàn)場操作和答辯;報(bào)考其他教育崗位的面試采用模擬上課的方式，由備課和面試兩部分組成，①備課：考生根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容，在規(guī)定的地點(diǎn)獨(dú)立設(shè)計(jì)出教學(xué)方案稿，備課時(shí)長為60分鐘。②面試包括試講和專業(yè)素養(yǎng)答辯或特長展示，試講是指考生根據(jù)設(shè)計(jì)的教學(xué)方案稿件進(jìn)行模擬上課。語文、數(shù)學(xué)、英語面試內(nèi)容為試講和專業(yè)素養(yǎng)答辯，音樂、美術(shù)、學(xué)前教育面試內(nèi)容為試講和特長展示。

面試成績滿分為100分，60分以上(含)為合格。面試成績當(dāng)場通知考生。

總成績計(jì)算：計(jì)算應(yīng)聘人員總成績時(shí)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入?？偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%(免筆試的崗位，總成績=面試成績)。

(五)體檢

在應(yīng)聘同崗位的筆試成績和面試成績均合格的考生中，按考生總成績從到低分的順序(總成績相同的，取面試成績高者;面試成績?nèi)韵嗤模M織加試，取加試成績高者;下同)以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單由區(qū)教育體育局在淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

體檢工作由淮陰區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或體檢不合格等造成缺額的，在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的考生中按照考生的總成績從到低分順序一次性遞補(bǔ)。

(六)考察

體檢合格人員由區(qū)教育體育局組織考察，考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2018年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或考察不合格等造成缺額的，不再遞補(bǔ)。

四、公示與聘用

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)、淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zghy.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段，擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用等出現(xiàn)缺額的不予遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員由區(qū)教育體育局組織，按照總成績從到低分的順序，依次進(jìn)行自主選崗，由區(qū)人力資源和社會(huì)局根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，自主約定服務(wù)年限等事項(xiàng)。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期間考核不合格者或聘用后2年內(nèi)仍未取得相應(yīng)崗位教師資格證書的被聘用人員取消聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。

五、信息公開與咨詢

(一)應(yīng)聘人員對報(bào)考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等相關(guān)問題需要咨詢時(shí)，請撥打以下電話咨詢：

區(qū)教育體育局：0517-84936311

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0517-83671403，83668563(市)。

報(bào)名咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30。

(二)招聘工作相關(guān)信息可登錄以下網(wǎng)站查詢：

淮安市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)

淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zghy.gov.cn/)

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：

區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)委第七派駐紀(jì)檢組：0517-89713359

區(qū)人力資源和社會(huì)局：0517-80859861

七、特別提示

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借教師招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、管理部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)公開招聘教師考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由淮陰區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2019年淮陰區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師公告

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2019年淮陰區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位表.xls

2019年淮陰區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師專業(yè)參考目錄.xls

同意報(bào)考證明.doc

檔案托管證明.doc

淮陰區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年4月16日

原文鏈接：http://rsj.huaian.gov.cn/col/4588_227787/art/20190416164035_PLMvK0AK.html

（責(zé)任編輯：李明）