2019年銅川市第一中學(xué)耀州中學(xué)公開招聘事業(yè)編制教師報名及資格審核已經(jīng)結(jié)束。現(xiàn)將面試有關(guān)事項公告如下：

一、面試人選原則

根據(jù)陜西省事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，公開招聘應(yīng)當(dāng)形成競爭，同一招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比一般不低于1:3和對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或招聘高層次人才以及緊缺特殊專業(yè)人才可降低比例或不設(shè)比例的規(guī)定，結(jié)合報名及資格審核結(jié)果，經(jīng)研究決定：

1.核消銅川市第一中學(xué)高中語文(北關(guān)校區(qū))0101、初中語文0105、高中物理(北關(guān)校區(qū))0302、高中體育(北關(guān)校區(qū))0901四個公布的招聘崗位計劃;核消耀州中學(xué)高中語文0101、高中語文0102兩個公布的招聘崗位計劃。

2.其余公開招聘崗位計劃正常面試。

二、面試時間、地點

面試時間：

2019年4月13日(星期六)7:30—13:00

面試地點：

1.報考銅川市第一中學(xué)的考生在銅川市第一中學(xué)新區(qū)校區(qū)(銅川市新區(qū)朝陽路10號)參加面試。

2. 報考耀州中學(xué)的考生在耀州中學(xué)(銅川市耀州區(qū)學(xué)古路32號)參加面試。

三、面試內(nèi)容、方式

面試采取分組(具體分組名單面試當(dāng)天公布)講微型課的方式進(jìn)行，面試時間15分鐘。面試講課課題根據(jù)本人報考崗位專業(yè)在高一年級(初中物理在八年級、其它學(xué)科在七年級)下學(xué)期教材中(教材版本詳見附件1)隨機抽簽確定。面試總分100分，最低控制分?jǐn)?shù)線為60分，低于最低控制分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入體檢。面試成績按照從到低分的順序，按照崗位招聘計劃與進(jìn)入體檢人員1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。若面試成績并列的，加試面試成績高者排先，加試面試及結(jié)果另行公告。

四、面試程序

考生必須于4 月13日(星期六)上午7:30持身份證原件(或有效期內(nèi)的臨時身份證原件)、準(zhǔn)考證到面試地點指定的報到室報到;7:40抽取次序簽;7:50由1號考生抽取課題簽，對照相應(yīng)組別由工作人員引領(lǐng)到指定備課室，準(zhǔn)備40分鐘后進(jìn)入講課室講課，講課時間15分鐘(講課時無學(xué)生，考生只對考官按講課環(huán)節(jié)講課)。其他考生按具體時間要求依此類推。

考生實行代碼制，面試時考生只報告抽簽順序號，不得泄露姓名及其他信息。面試開始后，候考考生未經(jīng)允許不得離開候考室，經(jīng)允許離開候考室的考生須有考務(wù)工作人員陪同往返。每名考生面試結(jié)束后不得返回候考室，須按指定路線離開面試考場。每位考生面試完畢，主考官應(yīng)當(dāng)面向考生公布面試成績，考生對本人抽簽順序號和面試成績當(dāng)場核對并復(fù)述，確認(rèn)無誤后簽字退場。

五、面試評分辦法

面試成績實行百分制。設(shè)考官7名，每位考官按照評分標(biāo)準(zhǔn)及考生面試水平獨立評定，現(xiàn)場打分，由工作人員統(tǒng)一收取評分表進(jìn)行核分統(tǒng)計。去掉一個分，去掉一個最低分，求出平均分即為該考生面試得分。

六、面試相關(guān)要求

1.本次面試在銅川市人力資源和社會局指導(dǎo)下，銅川市第一中學(xué)面試由銅川市教育局和銅川市第一中學(xué)組織實施，耀州中學(xué)面試由耀州區(qū)人力資源和社會局和耀州區(qū)教科體局組織實施。

2.面試時，考生須持本人身份證原件(或有效期內(nèi)的臨時身份證原件)、準(zhǔn)考證，兩證必須齊全，缺一不可。證件不全者，不得參加面試。考生報到后應(yīng)認(rèn)真閱讀面試須知及其他有關(guān)說明，按時進(jìn)入候考室準(zhǔn)備參加面試。

3.面試考生的報到時間、抽簽時間、進(jìn)入面試室時間等確定后，嚴(yán)格按既定時間執(zhí)行， 4月13日上午7:50仍未到場的考生視為本人自動放棄。

4.所有面試考生攜帶的通訊工具、背包等其它物品進(jìn)入候考室時，由候考室工作人員集中保管。攜帶通訊工具進(jìn)入面試試場的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律按違紀(jì)處理。面試試場實行封閉管理，考生中途不得隨意離開。各考生必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定及面試考場引導(dǎo)人員的安排進(jìn)行面試。

5. 面試統(tǒng)一提供教材，備課用紙由面試組織單位統(tǒng)一準(zhǔn)備。不再提供任何設(shè)施、設(shè)備。

6.面試成績設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線，控制分?jǐn)?shù)線定為60分，面試成績達(dá)不到60分者不得進(jìn)入體檢。

7.面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，按照與公布的招聘崗位計劃招聘數(shù)1:1比例，從到低分依次排列確定參加體檢人員，若面試成績出現(xiàn)并列，則應(yīng)加試面試，面試成績高者進(jìn)入體檢(加試面試時間、地點另行公告)。體檢人員名單在銅川市人民政府門戶網(wǎng)站、銅川市人力資源和社會局、銅川市教育局網(wǎng)站公布。

原標(biāo)題：2019年銅川市第一中學(xué)耀州中學(xué)公開招聘事業(yè)編制教師面試公告

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2019年銅川市第一中學(xué)耀州中學(xué)公開招聘事業(yè)編制教師面試考生須知.doc

銅川市人力資源和社會局 銅川市教育局

2019年4月9日

文章來源：http://jyj.tongchuan.gov.cn/Pages/counts.aspx?tid=2145&tystr=Tzgg&tyid=12

（責(zé)任編輯：李明）