根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))和中共三門(mén)峽市委組織部、三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《中共河南省委組織部 河南省人力資源和社會(huì)廳關(guān)于印發(fā)<河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程>的通知》(三人社事業(yè)〔2015〕35號(hào))規(guī)定，河南科技大學(xué)應(yīng)用工程學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師15名(財(cái)政全供事業(yè)編制)、三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師28名(財(cái)政全供事業(yè)編制)，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，制定本方案。

一、簡(jiǎn)介

三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院是國(guó)家教育部于1999年批準(zhǔn)設(shè)立的全日制公辦普通高等。2015年，河南科技大學(xué)和三門(mén)峽市政府依托三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦河南科技大學(xué)應(yīng)用工程學(xué)院，學(xué)院進(jìn)入本科辦學(xué)歷史，合作培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才。先后成為優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校建設(shè)立項(xiàng)單位、河南省職業(yè)教育品牌示范校、河南省骨干高職院校、全國(guó)高職院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估院校、河南省落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)工作院校、河南省職教攻堅(jiān)先進(jìn)單位、河南省公眾最滿(mǎn)意十佳高職高專(zhuān)院校、河南高等教育就業(yè)質(zhì)量十佳示范院校、河南十大公辦單招院校等，畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)多年保持在96%以上?，F(xiàn)設(shè)有11個(gè)教學(xué)單位、50余個(gè)招生專(zhuān)業(yè)，現(xiàn)有教職工900余人，其中教授、副教授230人，博士、碩士406人。全日制本、專(zhuān)科在校生18000余名。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。

6. 年齡要求35周歲以下，具有企事業(yè)單位工作三年以上經(jīng)歷碩士研究生年齡可放寬到40周歲，博士研究生年齡可放寬至45周歲。

7. 招聘崗位資格條件中有年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間要求的，截止日期為2019年4月12日。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(三)招聘專(zhuān)業(yè)、人數(shù)及條件要求

詳見(jiàn)《2019年河南科技大學(xué)應(yīng)用工程學(xué)院公開(kāi)招聘教師崗位明細(xì)表》(附件1)、《2019年三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘教師崗位明細(xì)表》(附件2)

三、招聘程序和方法

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)局審核備案后，分別在三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)局(網(wǎng)址：www.hasmx.hrss.gov.cn)、三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院(網(wǎng)址：www.smxpt.cn)網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2019年4月10日至4月12日。每天上午8：30-11：30、下午15：00-17：00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(三門(mén)峽市崤山路西段42號(hào)學(xué)院辦公樓312辦公室)。

4.報(bào)名所需資料

(1)《2019年河南科技大學(xué)應(yīng)用工程學(xué)院公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》(附件3)或《2019年三門(mén)峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件4)一式2份;

(2)近期同底免冠一寸彩色照片3張;

(3)個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人身份證及全部學(xué)歷和學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)籍表(成績(jī)單)原件和復(fù)印件各1份(所有原件當(dāng)面驗(yàn)證后即歸還本人);

(4)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報(bào)考人員應(yīng)提供出具的就業(yè)推薦表和學(xué)生證等證明;

(5)留學(xué)回國(guó)人員出具本人有效身份證、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明和教育部出具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)及復(fù)印件1份;

(6)學(xué)歷在報(bào)名時(shí)尚未認(rèn)證的，可以暫緩提交學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，但須在考察環(huán)節(jié)之前提交，否則取消聘用;

(7)年齡在35周歲以上的碩士研究生，須提供企事業(yè)單位三年以上工作經(jīng)歷證明;

(8)應(yīng)聘者是在職人員的，需提供所在單位同意報(bào)考的證明(有主管部門(mén)的，須同時(shí)提供主管部門(mén)同意報(bào)考的證明)。

5.每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例不低于3:1，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到比例的崗位，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

6.資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試聘用資格。

(三)考試

考試包括筆試、面試(試講)。

本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1.筆試。

筆試采用統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式。筆試滿(mǎn)分100分，以閉卷方式進(jìn)行。筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上公示。

筆試時(shí)間：2019年4月27日上午9:00—11:30

筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

筆試內(nèi)容：應(yīng)聘崗位所需的公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

報(bào)考者請(qǐng)于2019年4月26日上午8：30-11：30、下午15：00-17：00時(shí)間段內(nèi)持本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考者憑筆試準(zhǔn)考證、有效身份證入場(chǎng)考試。

博士研究生不參加筆試，直接進(jìn)入面試。

2.面試(試講)。面試滿(mǎn)分100分。

(1)面試人員確定

根據(jù)筆試成績(jī)，按報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從到低分確定參加面試的人員，如遇末位名次并列的可同時(shí)參加面試。筆試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低比例。

(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)

詳見(jiàn)《面試通知單》。

(3)面試形式和內(nèi)容

面試采取試講方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員組織教學(xué)、教學(xué)基本功、儀表教態(tài)等方面的綜合素質(zhì)。試講限時(shí)15分鐘。試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位的專(zhuān)業(yè)內(nèi)容，現(xiàn)場(chǎng)指定教材章節(jié)，限定備課時(shí)間，試講成績(jī)以評(píng)委打分方式確定。面試環(huán)節(jié)將全程錄像，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

因?qū)嶋H參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定面試比例且形不成競(jìng)爭(zhēng)性的崗位應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試。應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到75分(含75分)以上,方可進(jìn)入體檢和考察。

3. 考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

博士研究生的面試成績(jī)等于考試總成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)計(jì)算采取四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

所有應(yīng)聘考生總成績(jī)須達(dá)到60分(含60分)以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（責(zé)任編輯：李明）