2019湖北十堰市人民醫(yī)院本科生招聘19人啟事

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，醫(yī)院現(xiàn)面向社會公開招聘以下衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘計(jì)劃見附件

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法、品學(xué)兼優(yōu)、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通交流及語言表達(dá)能力;

(二)無任何不良記錄。

三、報(bào)名時(shí)間及程序

(一)報(bào)名時(shí)間：2019年3月8日— 3月15日

(二)報(bào)名程序：應(yīng)聘人員請攜帶本人相關(guān)資料(個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、住培結(jié)業(yè)證等)原件及復(fù)印件到十堰市人民醫(yī)院行政樓二樓人力資源部現(xiàn)場報(bào)名、資格審核。

四、考試考核程序

(一)考核(理論考核、技能考核)，具體時(shí)間另行通知。

由用人科室組織考試考核，人力資源部指導(dǎo)，黨工部監(jiān)察科監(jiān)督，按以下程序進(jìn)行：

1、成立考核組。由中心主任(科主任)任組長，科委會成員及相關(guān)專家參加，人數(shù)不少于5人。

2、組織考核。用人科室對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核(基本知識、基本理論、基本素質(zhì))和忠誠度評估，考核和評估意見須經(jīng)考核組成員簽字。

3、資料備案。用人科室需提出明確的考核意見，并將試卷等考核原始資料交人力資源部備案。

(二)面試

時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、錄用辦法

按照面試、理論、實(shí)踐技能綜合成績從高到低擇優(yōu)錄用。

六、管理辦法

(一)預(yù)錄人員體檢合格后方可辦理正式錄用手續(xù)。

(二)如若報(bào)名信息和實(shí)際信息存在偏差，且實(shí)際信息達(dá)不到錄用條件和標(biāo)準(zhǔn)的，一經(jīng)查實(shí)，醫(yī)院將予以辭退。

(三)招聘全過程接受本院職工及社會各界監(jiān)督，舉報(bào)電話：院紀(jì)委8637032。

(四)詳情咨詢電話： 8637029/8637629。

原標(biāo)題：十堰市人民醫(yī)院2019年本科生招聘啟事

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十堰市人民醫(yī)院招聘崗位信息

十堰市人民醫(yī)院

2019年3月6日

來源：http://www.shiyanhospital.com/html/gsgg/7092.html

（責(zé)任編輯：李明）

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