2018天津市河?xùn)|區(qū)教育系統(tǒng)招聘高層次教育人才6人公告公告【招6人】

(6)近期正面免冠一寸照片2張。

報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。

通過特快專遞方式報名人員不提交原件，只寄送復(fù)印件但需對提交的復(fù)印件負(fù)責(zé)，凡提供虛假材料者后果自負(fù)。

區(qū)教育局負(fù)責(zé)對報考人員進(jìn)行資格審查。資格審核結(jié)果在接收應(yīng)聘人員提交報名材料48小時內(nèi)給予答復(fù)。

七、考核

1、考核方式及成績核算：

考核分為業(yè)績量化和答辯，成立由相關(guān)專家組成的考核組，負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核?？己说闹饕獌?nèi)容及方式為：

⑴業(yè)績量化：查閱報考人員的相關(guān)證件及本人提供的從事教育教學(xué)工作情況總結(jié)、工作業(yè)績資料和研究成果，了解其基本情況;

⑵答辯：考查應(yīng)聘人員的專業(yè)能力等情況;

考核成績核算：考核成績總分為100分，業(yè)績量化占60%，答辯占40%,合格線為60分，達(dá)不到合格線的不具備錄取資格。

2、報考人員應(yīng)按照答辯準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加答辯。參加答辯時，必須同時帶答辯準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加答辯。

答辯具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

3、考核成績發(fā)布方式：考核成績及進(jìn)入體檢人員名單在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、河?xùn)|政務(wù)網(wǎng)公布。

八、體檢、考察

(一)體檢

考核結(jié)束后，以考核成績由到低分排序，按招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。體檢費用由報考人員繳納。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行?？忌鷮w檢結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(按照有關(guān)規(guī)定，不進(jìn)行復(fù)檢的項目除外)，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的考生，視為自行放棄體檢。體檢不合格或自動放棄人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)考察

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，對體檢合格的考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行全面考察，并對考生資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

九、公示

根據(jù)考生考核成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人選后，在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、河?xùn)|政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

十、遞補

公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格考生或考生自行放棄的情況，可根據(jù)實際需要，從報考人員中，按考核成績由到低分依次進(jìn)行遞補。

十一、咨詢、舉報或投訴電話

咨詢電話：022-24150712

舉報或投訴電話：022-24223151

原標(biāo)題：天津市河?xùn)|區(qū)2018年教育系統(tǒng)公開招聘高層次教育人才公告

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2018年天津市河?xùn)|區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘崗位表.doc

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2018年度河?xùn)|區(qū)文化發(fā)展專項資金擬資助項目名單.doc

天津市河?xùn)|區(qū)教育局

2018年12月17日