為滿足醫(yī)院工作需要，根據(jù)《關(guān)于完善公立醫(yī)院人事薪酬制度的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)〔2015〕29號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步完善市直公立醫(yī)院人事薪酬制度的實(shí)施意見(jiàn)》(阜人社發(fā)〔2016〕11號(hào))、《關(guān)于落實(shí)公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度的實(shí)施意見(jiàn)》(阜編辦〔2018〕68號(hào))和《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))有關(guān)規(guī)定，我院將于2018年12月9日在蘇州市人才市場(chǎng)服務(wù)中心(蘇州市干將西路298號(hào))組織實(shí)施2019年度碩、博研究生招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆碩士研究生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(二)具體條件

1.學(xué)歷及專業(yè)

碩、博研究生須是全日制普通高校學(xué)歷，第一起點(diǎn)學(xué)歷要求為國(guó)家統(tǒng)招普通高校本科相應(yīng)專業(yè)或西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。

2.執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)資格

衛(wèi)生類(lèi)碩、博研究生須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試合格成績(jī)單)，專業(yè)型碩、博研究生報(bào)到時(shí)須具有規(guī)培證。

其他專業(yè)碩、博研究生須具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格證(或考試合格成績(jī)單)。

3.年齡

年齡“28周歲以下”為“ 1990年12月9日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推)，中級(jí)及以上職稱年齡可放寬至“33周歲以下”，即“ 1985年12月9日(含)以后出生”。

三、報(bào)名程序

(一)招聘崗位

我院2019年計(jì)劃招聘碩、博研究生21人(詳見(jiàn)附件)。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式進(jìn)行：

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：符合本公告招聘條件的碩、博研究生可在2018年11月6日17：00前將個(gè)人簡(jiǎn)歷(附本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書(shū)、第一起點(diǎn)學(xué)歷本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試合格成績(jī)單電子掃描件)發(fā)送至fysrmyy2515013@126.com，逾期不再受理網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：蘇州市人才市場(chǎng)服務(wù)中心(蘇州市干將西路298號(hào))。

報(bào)名時(shí)間：2018年12月9日10：00-12:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

說(shuō)明：我院對(duì)所有報(bào)名人員信息的資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)名人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消面試、聘用等資格。

（責(zé)任編輯：李明）