筆試成績和專業(yè)技能測試成績之和設(shè)定合格分數(shù)線，由中山市教育和體育局根據(jù)實際情況劃定，招聘單位依據(jù)入圍考生筆試成績和專業(yè)技能測試成績之和從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例現(xiàn)場確定入圍面試人員，若達不到比例人數(shù)，按實際入圍人數(shù)組織面試。招聘單位在專業(yè)技能測試結(jié)束后一個工作日內(nèi)電話通知進入面試人員有關(guān)面試安排和相關(guān)事項。

(3)面試(滿分100分)：重點考查職業(yè)道德、職業(yè)精神、專業(yè)素養(yǎng)和從教潛能等方面的內(nèi)容。面試結(jié)束后，考生、評委組成員等相關(guān)人員當場在《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認。面試合格分數(shù)線設(shè)定為60分，未達合格線的不能列為考察及體檢對象。

面試結(jié)束后計算考生考試總成績，未達總成績合格分數(shù)線的不能列為考察及體檢對象。根據(jù)合格考生考試總成績從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察及體檢對象。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、專業(yè)技能測試成績和面試成績高低順序確定名次。

(四)簽訂就業(yè)協(xié)議。

招聘單位現(xiàn)場與考察及體檢對象簽訂就業(yè)協(xié)議，因考察、體檢、公示結(jié)果影響聘用的，招聘單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補償。

(五)考察。

主要考察思想、學習等方面的表現(xiàn)及主要優(yōu)缺點，并進行資格復查，其方法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行。

(六)體檢。

體檢在中山市教育和體育局指定的市級綜合性醫(yī)院進行，嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》。體檢具體事項另行通知，不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。

(七)確定擬聘人員并公示。

考察和體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中山市人力資源和社會局網(wǎng)站及中山教育信息港上公示，公示時間為7個工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)。

公示無異議的，辦理擬聘人員畢業(yè)生接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市教育和體育局、中山市人力資源和社會局辦理聘用手續(xù)時審核結(jié)果為準。

四、其他事項

(一)本公告在中山市人力資源和社會局網(wǎng)站、中山教育信息港和贛南師范大學網(wǎng)上公布。

(二)有下列情形應聘者，取消聘用資格：

1.未在規(guī)定的時間內(nèi)報到者;

2.未能在規(guī)定時間內(nèi)派遣到我市者;

3.未能在2019年9月30日前取得畢業(yè)證書和學位證書者;

4.因個人原因在2019年12月31日前未完成畢業(yè)生接收有關(guān)手續(xù)者;

5.不服從組織調(diào)配者;

6.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者;

7.公示結(jié)果影響聘用者;

8.放棄聘用資格者;

9.中山市人力資源和社會局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時審核材料不通過者;

10.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準聘用者。

本次招聘中涉及的違紀違規(guī)行為的認定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定 》(附件3)執(zhí)行。

本公告由中山市教育和體育局負責解釋。

市教育和體育局及各招聘單位咨詢聯(lián)系電話、網(wǎng)絡報名技術(shù)支持電話：見《招聘聯(lián)系電話表》(附件4)

原標題：廣東省中山市教育和體育局面向2019年高校應屆畢業(yè)生公開招聘中小學教師公告(文化課和音體美教師專場)

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2019年中山市教育和體育局面向高校應屆畢業(yè)生公開招聘中小學教師崗位表（文化課和音體美教師專場）.xls

2018年版廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄.xls

廣東省中山市教育和體育局事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定.docx

廣東省中山市教育和體育局招聘聯(lián)系電話表.docx

中山城市宣傳片

中山市教育和體育局

2018年11月5日

文章來源：http://www.gdzs.lss.gov.cn/tzgg/gggs/content/15072/42904.html

（責任編輯：李明）