(三)資格審查

報名時不進(jìn)行資格審查。資格審查在筆試后、面試前集中進(jìn)行。按照招聘崗位總計劃1:3的比例確定資格審查對象。在報考該崗位人員中按筆試成績從到低分確定資格審查對象, 筆試成績相同的，按專業(yè)知識成績進(jìn)行排名。

現(xiàn)場資格審查須交驗以下證件原件及復(fù)印件一份：①身份證;②學(xué)歷、學(xué)位證書(含第一學(xué)歷和學(xué)歷);③教師資格證書;④普通話等級證書;⑤準(zhǔn)考證;⑥近期1寸免冠彩色照片2張。凡有編制身份人員，還需原單位出具的同意報考及工作經(jīng)歷證明。

未按要求參加資格審查的人員視為自行放棄。提交材料信息不實，或不符合招考崗位條件的，資格審查為不合格。因報考人員放棄或不合格而造成崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)不到招聘計劃規(guī)定的比例的，依次從該崗位人員中按筆試成績(筆試成績相同的按專業(yè)知識成績)從到低分遞補(bǔ)。資格審查合格人員進(jìn)入面試。招聘崗位只有1人資格審查通過的，不再核減招聘計劃數(shù)。招聘崗位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于75分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格審查的具體時間和地點(diǎn)另行通知(見湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站相關(guān)公告)。

(四)面試

面試對象為資格審查合格人員,滿分為100分。

面試方式：根據(jù)所報學(xué)科按抽簽順序上微型課(試教)+答辯。

其中微型課(試教)占70分，答辯占30分，兩項分別計分。成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

面試時間和地點(diǎn)另行通知(見湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站相關(guān)公告)。

(五)成績合成和排名

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

所有成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

綜合成績相同的，按面試成績進(jìn)行排名;面試成績相同的，按微型課(試教)成績進(jìn)行排名。

(六)體檢

按綜合成績分學(xué)科從到低分排列，按1:1確定體檢對象。

體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實施。

體檢具體時間地點(diǎn)及要求另行通知，體檢費(fèi)用由考生個人承擔(dān)。

(七)考察

體檢合格人員確定為考察對象。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等，同時對考察對象資格條件進(jìn)行復(fù)查。復(fù)核時如資料不符，或發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情形者均屬資格復(fù)核不合格，取消聘用資格。

如出現(xiàn)體檢、考察不合格或有考生主動放棄時，在報考同一崗位參加面試的考生中從到低分依次遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)最多不超過兩次。

(八)公示

考察合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站、湘潭人事考試網(wǎng)站公示，公示期七個工作日。

(九)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無異議后，按程序確定聘用人選，辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員實行事業(yè)單位有關(guān)人事管理制度，簽訂聘用合同，聘用期限五年。列入湘潭經(jīng)開區(qū)財政全額撥款事業(yè)單位正式編制，享受湘潭經(jīng)開區(qū)事業(yè)單位在編在崗教師待遇。

六、咨詢監(jiān)督電話

經(jīng)開區(qū)文教衛(wèi)計局：0731-52379341

經(jīng)開區(qū)監(jiān)察局：0731-52379329(舉報電話)

本公告解釋權(quán)歸湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

原標(biāo)題:湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2018年公開招聘中學(xué)教師公告

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招聘計劃及專業(yè)要求

2018年公開招聘教師報名表

單位同意報考及工作經(jīng)歷證明

湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

人力資源和社會局 文教衛(wèi)計局

2018年10月22日

原文鏈接:http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/govxxgk/001001/2018-10-22/3235f243-069b-4de3-99b0-b99fdd5d3ce3.html

（責(zé)任編輯：李明）