考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試總成績及進入體檢人員名單在指定工作網(wǎng)站公示。

(三)體檢

根據(jù)考試總成績，按報考崗位1：1的比例由到低分確定參加體檢人員。如同一崗位出現(xiàn)應試者考試總成績相同的情況，則按照筆試成績從到低分的順序等額確定參加體檢人員，如筆試成績也相同，加試面試，加試面試成績高的進入體檢。若體檢過程中有人放棄或體檢不合格，按崗位考試總成績依次遞補。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、人力資源和社會部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)，人力資源和社會部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)等規(guī)定執(zhí)行。

體檢由市衛(wèi)生和計劃生育委員會統(tǒng)一組織實施。具體時間、地點另行通知。

焦作市紀委監(jiān)察委派駐市衛(wèi)生計生委紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

(四)考察

各崗位體檢合格人員進入考察，由市衛(wèi)生和計劃生育委員委與用人單位統(tǒng)一組織實施。如考察過程中有人不合格，不再遞補。

考察內(nèi)容主要包括：考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面，并對考察對象資格條件進行復查?？疾鞂ο箜毺峁┫鄳膶W歷認證報告。

(五)聘用

根據(jù)考試總成績和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)聘用，并進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對群眾反映的問題認真調(diào)查落實。公示結(jié)束后，由市人力資源和社會局統(tǒng)一下發(fā)聘用文件并按照管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

若擬聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續(xù)，取消其聘用資格。

考試聘用人員實行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)不低于3年。新聘用人員實行試用期，未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同，由人才市場推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

五、紀律與監(jiān)督

按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)有關(guān)規(guī)定，嚴格實行任職回避和公務(wù)回避。

資格審查貫穿招聘全過程。凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報名條件，一律取消其參加招聘的資格。無論工作人員還是報考人員在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀行為，都要進行責任追究，依照有關(guān)規(guī)定，予以嚴肅處理。

六、信息發(fā)布

焦作衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站(//www.jzswjw.gov.cn)作為此次招聘指定工作網(wǎng)站，有關(guān)考試信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布。焦作市人力資源和社會局網(wǎng)(//www.hajz.hrss.gov.cn)將同時公布有關(guān)信息。

本次公開招聘由焦作市衛(wèi)生和計劃生育委員會、焦作市人事考務(wù)中心共同組織。最終解釋由市衛(wèi)生和計劃生育委員會負責。咨詢電話：0391—3569293。

原標題：2018年焦作市直公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

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2018年市直公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表

2018年市直公立醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表

焦作市衛(wèi)生和計劃生育委員會

2018年8月8日

原文鏈接：http://www.jzswjw.gov.cn/show.asp?id=818

（責任編輯：李明）