2018福建武夷山市補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師面試方案公告
根據(jù)省教育廳、省人力資源和社會廳、省委編辦《關(guān)于做好2018年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2017〕104號)文件精神,現(xiàn)就2018年我市補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師面試方案公告如下:
一、面試時(shí)間及地點(diǎn)
1、面試時(shí)間:2018年7月28日上午(8:30報(bào)到)
2、面試地點(diǎn):武夷山市余慶小學(xué)
二、面試方式及要求
片斷教學(xué)(100分)。監(jiān)察人員以抽簽的方式確定“片斷教學(xué)”內(nèi)容,參加面試的考生根據(jù)抽簽順序逐個(gè)進(jìn)入備課室編寫教學(xué)設(shè)計(jì),備課時(shí)間為40分鐘。備課結(jié)束后依序進(jìn)入相應(yīng)學(xué)科面試室進(jìn)行片斷教學(xué),片斷教學(xué)時(shí)間為10分鐘。
三、面試使用教材(由考場提供)
小學(xué)語文為四年級《語文》(人民教育出版社);小學(xué)體育為四年級教師用書《體育與健康》(人民教育出版社);中學(xué)語文為八年級《語文》(人民教育出版社);中學(xué)地理為八年級《地理》(人民教育出版社)。
四、面試工作流程見附件。
五、成績計(jì)算及入圍體檢人員確定
1、面試成績計(jì)算(四舍五入精確到兩位小數(shù))
對面試得分進(jìn)行統(tǒng)計(jì)時(shí),分別去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后所得的平均分作為考生的面試成績。根據(jù)《2018年武夷山市中小學(xué)新任教師補(bǔ)充招聘公告》精神,面試成績合格線為70分,面試成績低于70分的不予錄用。
2、總成績計(jì)算
考生總成績=筆試成績(百分制)×50%+面試成績(百分制)×50%(筆試成績、面試成績折算前后均四舍五入精確到兩位小數(shù))。
3、入圍體檢人員確定
各專業(yè)崗位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)按總成績從到低分按1:1確定入圍體檢人選。若總成績相同,則按筆試成績高低排序;若筆試成績也相同則按專業(yè)知識考試成績高低排序;若專業(yè)知識考試成績還相同則按面試原始成績(四舍五入前)高低排序。
《2018年武夷山市補(bǔ)充招聘新任教師總成績》、《入圍體檢人員名單》將于7月29日在武夷山市政府網(wǎng)公布(http://www.wys.gov.cn/)。體檢時(shí)間:7月30日。入圍體檢人員7月30日上午7:30前帶好個(gè)人身份證和一寸相片,空腹到武夷山市教育局一樓集中,由教育局統(tǒng)一組織參加體檢。因體檢不合格或考生自動放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺,由報(bào)考同一專業(yè)崗位人員中按考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)。
六、注意事項(xiàng)
1、考生2018年7月28日上午8:30憑身份證、筆試準(zhǔn)考證到余慶小學(xué)報(bào)到,遲到15分鐘(即8:45以后報(bào)到),視為自動放棄。
2、考生須服從考點(diǎn)工作人員管理,自覺遵守考場紀(jì)律??紙鰧⒔y(tǒng)一提供教材、紙、筆??忌坏脭y帶教材、教參、教案及手機(jī)、電子存儲設(shè)備等物品進(jìn)入考場。
3、考生錄用后,同職位根據(jù)考試總成績從到低分由考生自主選擇。
原標(biāo)題:2018年武夷山市補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師面試方案公告
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2018年武夷山市補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師面試工作流程.docx
武夷山市教育局
武夷山市人力資源和社會局
2018年7月20日
(責(zé)任編輯:李明)
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