2、面試。面試主要考查口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問(wèn)題能力等。面試不合格者不得進(jìn)入說(shuō)課或技能測(cè)試環(huán)節(jié)。如面試對(duì)象在面試前2天明確放棄參加面試，則按該崗位筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

3、說(shuō)課或技能測(cè)試。說(shuō)課主要考查教學(xué)基本功、專業(yè)能力、教學(xué)能力;技能測(cè)試主要考查應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)操作技能。不合格者不得入圍體檢。

總成績(jī)=面試成績(jī)50%+說(shuō)課或技能測(cè)試成績(jī)50%。

(三)體檢

按各招聘崗位總成績(jī)從到低分1∶1比例確定體檢人員，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。

(四)考察

考察由嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院組成考察組，進(jìn)行綜合考察?？疾靺⒄展珓?wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉等的考察，考察不合格不予聘用。

應(yīng)聘人員在體檢、考察環(huán)節(jié)中出現(xiàn)放棄或不合格者，根據(jù)招聘崗位總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，并在嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站(www.jxvtc.edu.cn)上公示7個(gè)工作日。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映的，經(jīng)嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院調(diào)查核實(shí)，決定聘用或不予聘用。

決定不予聘用的，不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

確定擬聘用人選后，擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生按畢業(yè)生報(bào)到程序辦理。不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘工作由嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，嘉興市人力資源和社會(huì)局監(jiān)督指導(dǎo)。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(二)本公告未盡事宜，由嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。與本次公開招聘相關(guān)后續(xù)事宜將刊登于嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站(www.jxvtc.edu.cn)，屆時(shí)報(bào)名人員可到網(wǎng)上查詢。

聯(lián)系電話：0573-89978065 (劉老師)

0573-89978186(王老師)

電子郵箱：jxvtczp@163.com。

監(jiān)督電話：0573-89978168 82228947。

原標(biāo)題：2018年嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教職人員公告

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嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教職人員計(jì)劃表.docx

嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.docx

2018年度嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才的政策.docx

嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年4月13日

（責(zé)任編輯：李明）