為滿足蒙城縣中醫(yī)院新院區(qū)發(fā)展需求，根據(jù)《安徽省人民政府辦公廳關于鞏固完善縣級公立醫(yī)院綜合改革的意見》(皖政辦〔2014〕6號)、《安徽省事業(yè)單位公 開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關于完善縣級公立醫(yī)院人事薪酬制度實施細則》(皖人發(fā)〔2015〕29號)的相關規(guī)定，蒙城縣中醫(yī)院2018年赴普通高等院校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員?，F(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

堅持方案公開、過程公開、結果公開和公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象和計劃

招聘對象為國民教育普通高校畢業(yè)生。具體招聘崗位專業(yè)、人數(shù)、資格條件等見《2018年蒙城縣中醫(yī)院高?，F(xiàn)場公開招聘工作人員崗位簡章》(附件1)。

注：崗位代碼101--108不參加筆試，直接進入面試。

三、招聘條件

(一)招聘對象為國民教育?？萍耙陨蠈W歷，本科和研究生均需要有相應的學歷(學位)證書，且具備以下條件。

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀守法、品行端正、熱愛衛(wèi)生事業(yè)、樂于奉獻;

3、崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件;

6、研究生學歷人員35周歲以下(1983年1月1日及以后出生);本科學歷人員28周歲以下(1990年1月1日及以后出生)，專科學歷人員25周歲以下(1993年1月1日及以后出生)，取得規(guī)培證件人員年齡35周歲以下。

(二)實用性人才引進

1、引進原則及條件。

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，采用考察比選的方法進行，同等條件下，以職稱條件引進的，按照正高職稱、副高職稱、中級職稱、執(zhí)業(yè)醫(yī)師的順序聘用;以學位引進的，按照博士學位、碩士學位、985或211工程高校大學本科學位的順序聘用，實用性人才不參加筆試。

2、引進范圍。

第一類：按照職稱條件引進人才，其中取得正高職稱的人員年齡55周歲以下、取得副高職稱的人員年齡50周歲以下、取得中級職稱的人員年齡40周歲以下。

第二類：具有衛(wèi)生類全日制碩士研究生及以上學歷人員，其中博士研究生45周歲以下，碩士研究生35周歲以下。

第三類：“985”、“211”工程高校全日制本科學歷的醫(yī)學畢業(yè)生，年齡30周歲以下。

第四類：臨床醫(yī)技類專業(yè)人才且具有國民教育本科學歷，在三級綜合醫(yī)院滿1年及以上專業(yè)工作經(jīng)歷或二級綜合醫(yī)院滿2年及以上專業(yè)工作經(jīng)歷，取得初級資格證的人員或取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的人員，年齡在35周歲以下。直接進入面試環(huán)節(jié)。

第五類：護理學專業(yè)人才且具有國民教育?？茖W歷，在三級綜合醫(yī)院滿1年及以上或二級綜合醫(yī)院滿2年及以上專業(yè)工作經(jīng)歷，取得初級資格證人員，年齡在35周歲以下，直接進入面試環(huán)節(jié)。

注：(1)實用性人才引進計劃無名額限制，報名時間截止到2018年11月30日，有意愿者2018年內(nèi)可隨時報名參與考察比選。

(2)工作經(jīng)歷材料包括：原單位錄取文件，勞動(聘用)合同、社保記錄為準等。

(3)根據(jù)醫(yī)院科室發(fā)展需求擇優(yōu)從中錄取進入下一環(huán)節(jié)。

3、有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

(6)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

（責任編輯：李明）