(二)面試

申報(bào)教師、實(shí)驗(yàn)崗位的人員進(jìn)行試講及結(jié)構(gòu)化面試，其他崗位人員參加結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)?cè)诳荚嚳偝煽?jī)中按60%折合計(jì)算。

1.試講

試講考核滿分均為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一輪考試。此項(xiàng)成績(jī)?cè)诿嬖嚳偝煽?jī)中按50%折合計(jì)算。入圍試講人員經(jīng)確認(rèn)放棄資格的，可按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)，試講當(dāng)日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

(1)試講時(shí)間安排在筆試入圍成績(jī)公布后三個(gè)工作日，地點(diǎn)在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院，詳細(xì)安排見(jiàn)新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公告。

(2)報(bào)考人員在試講當(dāng)天持本人身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件，下同)及相關(guān)證件原件到指定地點(diǎn)參加測(cè)試。

(3)試講人員由學(xué)院指定相關(guān)教材和試講內(nèi)容，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，此項(xiàng)成績(jī)?cè)谛陆t(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公布。

2.結(jié)構(gòu)化面試

結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。申報(bào)教師、實(shí)驗(yàn)崗位的人員此項(xiàng)成績(jī)?cè)诿嬖嚳偝煽?jī)中按50%折合計(jì)算，其它崗位按100%折合計(jì)算。

(1)結(jié)構(gòu)化面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)于面試前三天在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員攜帶身份證，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。

(2)結(jié)構(gòu)化面試因崗位要求分為兩類，一類是教學(xué)、實(shí)驗(yàn)崗位，一類是其它崗位，應(yīng)聘者根據(jù)所應(yīng)聘的崗位參加相應(yīng)類別的面試。結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，面試結(jié)束后成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(3)結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)于結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公布。

因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

面試部分各分項(xiàng)均達(dá)到60分以上者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，按照總成績(jī)由到低分排序，按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結(jié)果在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公布。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

教師、實(shí)驗(yàn)崗位：筆試×40%+面試(試講×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%)×60%=100

其它崗位：筆試×40%+面試(結(jié)構(gòu)化面試×100%)×60%=100

八、體檢

新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員體檢和考察工作由新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院組織實(shí)施。學(xué)院將在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站提前三天公布體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院組織確定體檢人選在克拉瑪依市中心醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照學(xué)院要求執(zhí)行，費(fèi)用由受檢者自理。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄用資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院另選二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)或取消此崗位的招聘計(jì)劃。

九、考察

(一)將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況。應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)提供該生在校期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作，由原工作單位出具政審材料，并加蓋單位公章，暫無(wú)工作單位的由居住地街道辦事處或社區(qū)出具政審材料。

(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)，如有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

(三)考察結(jié)束后，考察合格人員將提交到院黨委會(huì)研究確定擬聘人員，并進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

十、確定擬錄用人員

新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員提交院黨委會(huì)進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。

十一、公示

擬聘人員確定后，將在新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站公示擬聘人員名單，公示期為七個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

十二、辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間到新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院綜合事務(wù)部報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為放棄。

事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

人員待遇參照克拉瑪依市事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

十三、組織實(shí)施。此次招聘由新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院組織實(shí)施。

十四、招聘監(jiān)督。新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督電話：0990-7564809

十五、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

(二)本方案未盡事宜，由新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院綜合事務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

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新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院應(yīng)聘人員登記表

新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院崗位表

新疆醫(yī)科大學(xué)厚博學(xué)院

2018年1月24日

（責(zé)任編輯：李明）