2017內蒙古鄂爾多斯應用技術學院招聘公告【招72人】
四、聘用
(一)公示結束后，用人單位將聘用報告和擬聘人員花名冊按照管理權限報市人社局辦理聘用審批手續(xù)。政府購買專業(yè)技術和服務崗位工作人員，由市人社局辦理聘用備案手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。
(二)在本次招聘聘用通知下發(fā)前，出現(xiàn)考生被錄用為公務員或通過公開招聘聘用到其它事業(yè)單位等情況造成崗位空缺，依次遞補，遞補只進行一次。
(三)擬聘用人員應在規(guī)定時間內報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位不再進行遞補。
(四)用人單位須與應聘人員簽訂聘用合同，期限一般不低于3年。聘用合同中應與聘用人員約定試用期，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用,所空缺崗位不再進行遞補。
(五)2018年應屆畢業(yè)但不能在2018年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證的應聘人員，取消聘用資格。
(六)應聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入誠信檔案。
(七)受聘人員按照有關規(guī)定實行聘用制管理，享受國家事業(yè)單位同級同類人員工資保險福利待遇和規(guī)定的工資福利待遇。
五、紀律與監(jiān)督
(一)鄂爾多斯人力資源和社會局、鄂爾多斯應用技術學院紀檢監(jiān)察部門對招聘工作全程監(jiān)督。
(二)公開招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度。凡按照規(guī)定需要回避的人員必須回避。
(三)對違反有關紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至紀律處分;對違反紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至取消應聘資格。
監(jiān)督舉報電話：
鄂爾多斯應用技術學院：0477—8591333、8591205
鄂爾多斯市人力資源與社會局：0477—8586927
六、其他事項
(一)本方案適用于我院公開招聘專業(yè)技術和服務崗位的工作人員。
(二)對應聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入本人誠信檔案。
(三)本次公開招聘考試不指定參考書目，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘考試無關。
(四)本簡章未盡事宜按鄂爾多斯市人力資源和社會局有關文件執(zhí)行。
(五)本簡章由鄂爾多斯應用技術學院人事處負責解釋。
原標題：鄂爾多斯應用技術學院2017年公開招聘工作人員簡章
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鄂爾多斯應用技術學院
2017年11月1日
（責任編輯：李明）
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