2014年內(nèi)蒙古事業(yè)單位招聘公告【613人】
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三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有大學專科以上文化程度;
5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年6月13日至1996年6月13日期間出生);部分招聘博士研究生或副高級以上專業(yè)技術(shù)人員崗位，年齡放寬到40周歲(1973年6月13日以后出生)。
6.具有正常履行職責的身體條件;
7.具有符合崗位要求的工作能力;
8.應(yīng)聘定向招聘“項目人員”的崗位，要求應(yīng)聘人員必須是2014年6月13日之前服務(wù)2年期滿且考核合格的服務(wù)基層項目人員或在報名開始日前已退役的大學生士兵。凡是到報名開始日服務(wù)期滿(或退役)超過3年、被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員)或被聘用為事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項目人員或大學生退役士兵，不能應(yīng)聘定向招聘“項目人員”崗位;
9.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件。具體要求以用人單位《崗位需求表》為準。
(二)下列人員不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員);
4.定向招錄培養(yǎng)或未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員(參照公務(wù)員);
5.試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
6.構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形人員。
（責任編輯：李明）
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