資格審查將貫穿整個選調過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或選調資格。

(三)筆試

選調崗位人數(shù)與通過資格審查并交費的人數(shù)比例達到1∶3方可開考(不限開考比例的崗位除外)，達不到的取消該選調崗位或遞減該選調崗位人數(shù)，被取消選調崗位的報考人員不可再報本次選調的其它崗位，請考生慎重選擇報考崗位。

筆試科目：職業(yè)能力測驗，筆試滿分100分,后續(xù)考試各環(huán)節(jié)滿分100分。筆試時間為2017年9月23日上午9:00-11:00,打印準考證時間為2017年9月21日至開考后半小時。

本次考試不指定輔導用書，未委托任何培訓機構開展考前培訓。

(四)資格復審

按筆試成績到低分順序以選調崗位人數(shù)1∶2的比例確定進入資格復審人員，若選調崗位人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)達不到上述比例的選調崗位參加筆試考生全部進入資格復審。

資格復審必須由考生本人在規(guī)定時間內攜帶畢業(yè)證、身份證，及與報名崗位要求相關的證書、證明、所在單位及主管部門同意報考證明(具體格式見附件)等資格復審材料參加，公務員還須提交放棄公務員身份承諾書。

資格復審材料驗原件，交復印件。不按規(guī)定參加資格復審的考生,視為自動放棄。資格復審不合格或放棄資格復審的，考生依次遞補。資格復審合格的考生進入后續(xù)考試，若資格復審合格但在后續(xù)考試前放棄的考生，不再遞補。

后續(xù)選調環(huán)節(jié)有關事項，另行通知。

(五)確定擬選調人員

綜合成績滿分100分，按綜合成績從到低分確定擬選調人員，綜合成績并列的，按筆試成績排序;若仍無法區(qū)分，采取加試方式解決。對未劃定分數(shù)合格線的崗位，實際等額參加結構化面試或專業(yè)技能測試的考生，成績須達到70分方可確定為擬選調人員(崗位表有其他明確分數(shù)要求的以崗位表為準)。

(六)體檢

體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢不合格，在5個工作日內由考生本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構進行一次全面復檢，復檢結果為最終體檢結果。體檢不合格或放棄體檢的，由選調單位提出意見報選調主管機關決定是否遞補。體檢費由擬選調人員自理。

(七)考察

對擬選調人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握了解擬選調人員的現(xiàn)實情況，并對擬選調人員資格條件進行復查?？疾觳缓细窕蚍艞壙疾斓模蛇x調單位提出意見報選調主管機關決定是否遞補。

(八)公示

擬選調人員在玉溪人才網(wǎng)進行公示。公示期為7個工作日。

(九)聘用

擬選調人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響選調的，辦理工作調動及聘用手續(xù);對反映有影響選調的問題并查有實據(jù)的，不予辦理手續(xù);對反映的問題一時難以查實的，可暫緩辦理手續(xù)，待查清問題后再決定是否辦理手續(xù)。

三、紀律要求

(一)報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

(二)報名后，報考人員應注意登陸玉溪人才網(wǎng)了解考錄工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

(三)對違反公開選調紀律或不具備選調資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消考試資格或選調、聘用資格。

(四)筆試后在后續(xù)選調環(huán)節(jié)中放棄的報考人員應當由本人向選調單位出具書面說明。

（責任編輯：李明）