(一)發(fā)布招聘公告

由我公司將招聘崗位及名額、應(yīng)聘人員條件、招聘程序及步驟、聘用待遇等事項(xiàng)，通過(guò)離石區(qū)政府網(wǎng)、呂梁市人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息，時(shí)間3天。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)需提供的證件及資料

(1)報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，須本人持戶(hù)口簿、二代身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平等級(jí)證原件及相應(yīng)的復(fù)印件各兩份;近期同底一寸免冠彩色紅底照片8張。

(2)應(yīng)聘者所提供的各類(lèi)證件務(wù)必真實(shí)有效。

(3)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》一式兩份。

2、報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3:1，如部分崗位出現(xiàn)不達(dá)規(guī)定比例的情況，可將該崗位剩余招聘名額調(diào)整到報(bào)名人數(shù)較多的崗位或減少相應(yīng)崗位數(shù)量。

3、報(bào)名時(shí)間:2017年8月25日—2017年8月28日

上午：8:30—11:30;下午：3:00—6:00

4、報(bào)名地點(diǎn)：呂梁市興業(yè)勞務(wù)派遣有限公司業(yè)務(wù)大廳(離石區(qū)和平街與團(tuán)結(jié)路十字路口東50米)

5、報(bào)名考試費(fèi)：110元/人。

6、報(bào)名結(jié)束后，按通知時(shí)間在指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)資格條件審查

資格審查采用初審、復(fù)審二次審查辦法。報(bào)名時(shí)對(duì)相關(guān)證件進(jìn)行初審;報(bào)名結(jié)束后，由我公司對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行復(fù)審，確認(rèn)證件是否真實(shí)、齊全、有效，認(rèn)定申報(bào)者的應(yīng)聘資格，對(duì)資格審查合格人員發(fā)放準(zhǔn)考證(時(shí)間另行通知)。對(duì)于提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消參考資格。

(四)考試

考試包括筆試和面試兩部分，筆試、面試均采取百分制形式?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

1、筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分。筆試內(nèi)容分《專(zhuān)業(yè)課》和《公共課》兩部分，《專(zhuān)業(yè)課》測(cè)試以初中階段相應(yīng)學(xué)科內(nèi)容為主(占筆試成績(jī)的80%);《公共課》測(cè)試小學(xué)教育學(xué)、心理學(xué)內(nèi)容(占筆試成績(jī)的20%)。

2、面試按筆試成績(jī)以科目由高到低排序，以面試人數(shù)與招聘崗位2:1的比例確定面試人員，如最后一名出現(xiàn)并列名次時(shí)，一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分(合格線為60分)。

面試內(nèi)容：應(yīng)聘考生講現(xiàn)行小學(xué)高段相對(duì)應(yīng)教材內(nèi)容。

面試形式：采取片段教學(xué)的方式面對(duì)評(píng)委講課，主要測(cè)試教學(xué)理念、教師素養(yǎng)、教學(xué)方法和組織教學(xué)能力等。面試時(shí)按照抽簽順序，獨(dú)立備課60分鐘，講課12分鐘。

（責(zé)任編輯：李明）