2017廣西融水縣疾病預防控制中心專業(yè)技術人員招聘1名簡章
六、考核
(一)面試工作結束，按面試成績合格者從到低分排序，以分數(shù)一名確定為考核人選。面試成績合格者分出現(xiàn)并列時，增加面試考試，直至只有1個分出現(xiàn)時，分者確定為考核人選。
(二)考核內容主要考察應聘者的思想政治素質，道德品質修養(yǎng)，業(yè)務能力，工作業(yè)績，遵紀守法，崗位匹配度等情況，并對應聘者資格條件相關情況進行復查。
(三)考核中出現(xiàn)考核不合格或是應聘者自愿放棄崗位的情況，從面試成績合格者中由到低分依次遞補進入考核。
七、體檢
考核合格后，確定體檢人選，參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致體檢結果失真的考生，不予聘用，體檢費由考生自理。體檢中出現(xiàn)不合格或是應聘者自愿放棄崗位的情況，從面試成績合格者中由到低分依次遞補進入考核，考核合格后體檢。
八、公示
根據(jù)面試、考核、體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會局網(wǎng)進行公示，公示期7個工作日。
九、聘用
經(jīng)公示無異議的，將根據(jù)管理權限，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
十、加強領導 嚴肅紀律
(一)我縣按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對這次招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。
(二)嚴格公開招聘紀律，對有違紀情形的，必須嚴肅處理。
(三)嚴格按公開招聘有關政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，應立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。
本方案未盡事宜由融水苗族自治縣衛(wèi)生和計劃生育局負責解釋。聯(lián)系電話：0772--5122601
原標題：2017年融水苗族自治縣公開招聘疾病預防控制中心專業(yè)技術人員簡章
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1.2017年度融水縣公開招聘疾控中心專業(yè)技術人員崗位表
融水苗族自治縣 融水苗族自治縣
人力資源和社會局 衛(wèi)生和計劃生育局
2017年6月7日
（責任編輯：李明）
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