2017上半年重慶市永川區(qū)事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招49人】
經公示期滿無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位主管部門按有關程序報經永川區(qū)人力社保局審批;對有嚴重問題并查實有據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后,再決定是否聘用。經審批同意的聘用人員,由招聘單位法定代表人或委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應的事業(yè)單位工作人員福利待遇。
聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格者,予以轉正定級;試用期內或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格。
對報考人員的資格審查貫穿招聘全過程,一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考資格者,不得進入下一招聘環(huán)節(jié),直至取消聘用資格。
十、紀律要求
事業(yè)單位公開招聘工作是選拔人才的重要渠道,必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定,嚴肅人事工作紀律,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊。若違反規(guī)定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關規(guī)定追究相關人員責任。
十一、其他事項
(一)請考生在招聘期間保持所提供通訊號碼全天24小時暢通,并注意在永川區(qū)人力資源和社會網(http://ldj.cqyc.gov.cn/)站上查詢相關信息。因本人原因未獲知相關信息而影響考試聘用的,責任自負。
(二)本次公開招聘不指定任何考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等,均與本次公開招聘無關。
(三)招聘過程中涉及的有關問題,請按以下方式咨詢:
1.招聘政策咨詢電話:023-49822425
2.網絡技術電話:023-49477602
本簡章由重慶市永川區(qū)人力資源和社會局負責解釋。
原標題:重慶市永川區(qū)2017年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
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6. 永川區(qū)2017年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表
7. 工作經歷(同意報考)證明
8.誠信承諾書
(責任編輯:李明)
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