江蘇事業(yè)單位：2013年江蘇省泰州市市直事業(yè)單位招聘73人公告

　　(八)公示與聘用審批

　　根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在泰州市人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日，接受社會和考生的監(jiān)督。對反映有影響聘用的問題并查實有據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

　　公示結(jié)束并無異議者，由招聘單位填寫《泰州市市直事業(yè)單位聘用工作人員備案表》(一式三份)，附畢業(yè)證書、體檢表、考察表及崗位所需的資格證書原件，按職責分工報市委組織部、市人力資源和社會局審批，辦理聘用手續(xù)。聘用審批工作于2013年12月底前結(jié)束。

　　擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責解除。

　　在聘用審批階段，因不符合政策規(guī)定被取消聘用資格或簽定聘用合同前主動放棄聘用資格的，可從該崗位面試合格人員中按合成總成績從到低分一次性遞補。擬聘人員在簽定聘用合同后放棄聘用的，不再遞補。

　　用人單位與擬聘人員簽定聘用合同，試用期(見習期)滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系。

　　本次聘用的人員一律不參照公務(wù)員法管理。如今后所在單位符合參照公務(wù)員法管理條件并被批準參照公務(wù)員法管理，聘用的人員將分流到相同經(jīng)費渠道的事業(yè)單位，不服從安排的，則終止聘用關(guān)系，由本人自謀職業(yè)。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

　　五、本簡章由泰州市委組織部、泰州市人力資源和社會局負責解釋。

　　政策咨詢電話：0523-86886261(泰州市委組織部綜合干部處)

　　0523-86606567(泰州市公務(wù)員局錄用調(diào)配處)

　　網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0523-86891051、86896181(泰州市人事考試管理辦公室)

　　監(jiān)督電話：0523-86886326(泰州市紀委執(zhí)法監(jiān)察室)

　　指定網(wǎng)站：泰州市人力資源和社會網(wǎng)www.jstzhrss.gov.cn

　　泰州人事考試網(wǎng) www.tzrsks.com

附件：

1、泰州市2013年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

2、泰州市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招錄考試專業(yè)參考目錄（試行6）.xls

3、泰州市2013年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員政策解答

4、2013年泰州市市直事業(yè)單位公開招聘專業(yè)添加申報表.doc