2016廣東佛山市南海區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院招聘20名聘用制人員公告(第二批)
(二)報(bào)名
考生登錄南海衛(wèi)生人才招聘系統(tǒng)報(bào)名,每名考生每次限報(bào)一個(gè)崗位(以招聘管理系統(tǒng)上的有效報(bào)名為準(zhǔn),報(bào)考體現(xiàn)個(gè)人誠(chéng)信,凡一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名超過1個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格)。報(bào)名截止后,不得更改報(bào)名信息。
報(bào)名時(shí)間:2016年11月8日-2016年11月11日
(三)資格審查
通過網(wǎng)上審核者,請(qǐng)于資格審核結(jié)束前(時(shí)間請(qǐng)留意短信通知)配送或現(xiàn)場(chǎng)投遞以下佐證資料:
《南海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(系統(tǒng)生成)一式2份,近期免冠一寸彩色照片1張、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、相關(guān)資歷證明原件及復(fù)印件。
地址及接收人:佛山市南海區(qū)桂城南五路16號(hào)廣東省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院新辦公樓5樓人力資源科 鄒老師(收)
電話:0757-86299989
(四)面試、筆試及實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)
考試分面試、筆試和實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)兩個(gè)環(huán)節(jié)依次進(jìn)行??荚嚳偝煽?jī)滿分100分,其中面試、筆試環(huán)節(jié)滿分100分,按60%的比例折算計(jì)入總成績(jī);實(shí)踐考核環(huán)節(jié)滿分100分,按40%的比例折算計(jì)入總成績(jī)。
1.第一環(huán)節(jié):面試、筆試環(huán)節(jié)。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員先進(jìn)入面試考核,隨后再進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。其中面試、筆試單項(xiàng)滿分100分,并分別按實(shí)際成績(jī)的50%的比例折算計(jì)入該環(huán)節(jié)成績(jī)。面試成績(jī)和本環(huán)節(jié)的總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)均為60分,低于合格分?jǐn)?shù)的考生不進(jìn)入下一考核項(xiàng)目或環(huán)節(jié)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,考察內(nèi)容為崗位所需相關(guān)素質(zhì);筆試采用閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
我單位在面試、筆試環(huán)節(jié)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),根據(jù)本環(huán)節(jié)成績(jī)從高到低的順序以1:1.3的比例確定進(jìn)入實(shí)踐考核環(huán)節(jié)人員并在單位官方網(wǎng)站公布。
2.第二環(huán)節(jié):實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)環(huán)節(jié)。實(shí)踐考核期為10個(gè)工作日,凡正在招聘單位臨時(shí)聘用或在本年度內(nèi)在我單位的正規(guī)招考中已完成相應(yīng)時(shí)間的實(shí)踐考核的可根據(jù)臨聘或考核實(shí)踐的情況進(jìn)行評(píng)分,不再重新啟動(dòng)實(shí)踐考核流程。實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)環(huán)節(jié)成績(jī)低于60分的或?qū)嵺`考核期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的,視為考核不合格,不確定為體檢人員。
(1)有違法違紀(jì)行為的;
(2)違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)定的;
(3)違反試用單位規(guī)章制度的;
(4)違反醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程,出現(xiàn)醫(yī)療事故的;
(5)受到投訴經(jīng)查屬實(shí)的;
(6)出現(xiàn)不適應(yīng)崗位要求的其他情形并經(jīng)招委會(huì)確認(rèn)不適合錄用的。
(責(zé)任編輯:李明)
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