為解決奈曼旗國稅局稅收征管工作人員不足，難以滿足日常工作的需要問題，經(jīng)旗政府同意，決定采取政府購買社會服務(wù)的形式，面向社會公開招聘12名稅收征管工作人員，現(xiàn)制定招聘簡章如下：

一、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，熱愛崗位，安心工作，吃苦耐勞，具有良好職業(yè)道德;

(二)學(xué)歷：普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(三)崗位及專業(yè)：(詳見附件);

(四)身體健康，年齡要求28周歲以下(即1988年7月1日后出生);

(五)具有奈曼旗戶籍(含奈曼生源高校畢業(yè)生);

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得參加應(yīng)聘。

二、招聘程序

(一)報(bào)名方式

采取本人現(xiàn)場報(bào)名的方式。

(二)報(bào)名要求

1.報(bào)名時間：2016年7月11日至7月13日下午5:00;

2.報(bào)名地點(diǎn)：奈曼旗人社局公務(wù)員管理股，聯(lián)系電話：4213400;

3.報(bào)名要求：報(bào)考人員攜帶身份證、戶口簿、學(xué)歷、學(xué)位證書等原件及復(fù)印件各1份，近期1寸免冠彩照3張;學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;提交在奈曼旗政府網(wǎng)自行打印并填寫的《奈曼旗公開招聘政府購買服務(wù)工作人員考試報(bào)名表》1份;報(bào)名費(fèi)每人70.00元。

(三)資格審查

由本次的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)工作人員對報(bào)名者進(jìn)行資格審查，符合條件者參加筆試。應(yīng)聘者報(bào)名時提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已聘用的解除合同，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(四)考試

考試方式為筆試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，滿分為100分。筆試時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知(報(bào)考者請留意奈曼旗政府網(wǎng))。

(五)體檢和考察

考試結(jié)束后，按考試成績由高到低的順序，等額確定參加體檢和考察人員名單，如末位出現(xiàn)成績并列的考生，一并確定為體檢和考察對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。若體檢和考察不合格或自愿放棄聘用的，將按照本崗位成績依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(六)公示與聘用

擬聘用人員在旗政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議或反映問題不屬實(shí)的，按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

三、聘用方法及待遇

經(jīng)批準(zhǔn)聘用人員，作為政府購買服務(wù)的合同制人員由人社部門負(fù)責(zé)工資發(fā)放和繳納社會保險，國稅部門負(fù)責(zé)崗位管理，并與人社部門簽訂《勞動合同》，實(shí)行合同管理，合同期為三年，合同期滿根據(jù)工作需要、本人工作表現(xiàn)可續(xù)訂合同，不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制管理，經(jīng)費(fèi)由旗財(cái)政統(tǒng)籌。

工資待遇每人每月2000元(含三險個人繳納部分)，人社部門負(fù)責(zé)按照社會保險費(fèi)繳納比例規(guī)定依法統(tǒng)一繳納養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險。

四、有關(guān)要求

堅(jiān)持把“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則貫穿招聘工作的始終。招聘過程中所有信息，將通過奈曼旗人民政府網(wǎng)站公開發(fā)布，請應(yīng)聘人員適時關(guān)注，整個招聘工作在旗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

原標(biāo)題：奈曼旗人力資源和社會 局通過政府購買服務(wù)為旗國稅局公開招聘工作人員的招聘簡章

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奈曼旗招聘政府購買服務(wù)工作人員崗位表

奈曼旗招聘政府購買服務(wù)工作人員報(bào)名表

人力資源和社會 局

2016年7月5日

（責(zé)任編輯：李明）