2016新疆國稅系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告【招68人】
(四)總成績計算方法:
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
同一職位總成績并列第一名時,采取筆試加試的方式進行。
面試結束后,經(jīng)自治區(qū)國稅局公開招聘領導小組研究,在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)、自治區(qū)國稅局網(wǎng)上公布面試成績、總成績排名。
因相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責,未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。
八、體檢
在總成績中從到低分確定參加體檢人員,按照擬招聘崗位1:1的比例確定。體檢人員、體檢具體時間、集中地點及注意事項在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)、自治區(qū)國稅局網(wǎng)上進行通知。
體檢由自治區(qū)國稅局組織到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費由考生負擔。體檢項目和標準按照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結果有異議申請復查的,由自治區(qū)國稅局另選縣級以上綜合性醫(yī)院進行復查,有明確結論的只能進行一次復查,復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按報考同一崗位總成績排名依次遞補。
九、考察
(一)自治區(qū)國稅局公開招聘領導小組統(tǒng)一安排,對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)等情況。應提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應聘者在?;蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋或單位公章。如無工作單位者,居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。
(二)應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證及相關資格證書,或有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員,必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。
(三)因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,根據(jù)總成績依次遞補。
十、確定擬錄用人員
自治區(qū)國稅局將按照崗位用人計劃和要求,對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議,確定擬錄用人員。
十一、公示
經(jīng)自治區(qū)國稅局公開招聘領導小組確定的錄用人員,將在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)國稅局網(wǎng)(http://www.xj-n-tax.gov.cn)予以公示7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。
十二、辦理錄聘手續(xù)
公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。
應聘者在規(guī)定的時間內到自治區(qū)國稅系統(tǒng)事業(yè)單位報到,逾期報到者,視為放棄。
新聘用人員實行試用期制度,試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格,聘用人員須承諾在所聘用單位服務滿5年以上,方可申請調動或考錄其他企事業(yè)單位。
十三、監(jiān)督
自治區(qū)國稅局紀檢組監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。
監(jiān)督人:自治區(qū)國稅局紀檢組副組長、監(jiān)察室主任 王雨清
監(jiān)督電話:0991-8815388
咨詢電話:0991-2681311
十四、其他事項
(一)招聘過程中有關調整、補充、提示等事項,由自治區(qū)國稅局公開招聘工作領導小組在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)、自治區(qū)國稅局網(wǎng)上及時進行公告。
(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時關注自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)、自治區(qū)國稅局網(wǎng)發(fā)布的考試相關公告,以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大報考人員警惕、切勿上當受騙。
(四)本方案未盡事宜,由自治區(qū)國稅局負責解釋。
原標題:自治區(qū)國稅系統(tǒng)事業(yè)單位2016年面向社會公開招聘工作人員公告
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2016年新疆國稅系統(tǒng)事業(yè)單位招聘崗位表
2016年新疆國稅系統(tǒng)事業(yè)單位招聘資格審查表
2015年12月24日
(責任編輯:李明)
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