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2026上半年湖北武漢城發(fā)所屬企業(yè)校園招聘46人公告

武漢城市發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱“城發(fā)”)成立于2022年12月,是市委、市政府為深化國(guó)資國(guó)企改革、交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和生態(tài)環(huán)境治理水平,整合武漢生態(tài)環(huán)境投資發(fā)展有限公司和武漢交通工程建設(shè)投資有限公司而組建。注冊(cè)資本100億元,為武漢市政府國(guó)資委履行出資人職責(zé)的國(guó)有獨(dú)資公司,獲評(píng)“AAA”主體信用評(píng)級(jí)。

城發(fā)為競(jìng)爭(zhēng)類企業(yè),圍繞交通基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)開(kāi)展投資運(yùn)營(yíng),目前已形成高速公路、設(shè)計(jì)施工、生態(tài)環(huán)保、園區(qū)開(kāi)發(fā)、交通運(yùn)輸五大主業(yè)板塊,城市更新、低空經(jīng)濟(jì)、商貿(mào)物流等多元產(chǎn)業(yè)為補(bǔ)充的產(chǎn)業(yè)格局?,F(xiàn)有權(quán)屬企業(yè)229戶,其中二級(jí)管理核心子企業(yè)15戶。在冊(cè)員工6200多人。截至2025年底,資產(chǎn)規(guī)模3300億元;2025年完成營(yíng)業(yè)收入225億元、年城建交通投資規(guī)模308億元。

面向“十五五”,城發(fā)將緊扣“武漢所向、發(fā)展所需、城發(fā)所能”,對(duì)標(biāo)融入武漢“五個(gè)中心”戰(zhàn)略全局,服務(wù)城市內(nèi)涵式發(fā)展,聚焦交通物流、生態(tài)價(jià)值轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、數(shù)智經(jīng)濟(jì)、城市更新五大板塊,推動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)和城市服務(wù)協(xié)同發(fā)展,打造具有示范引領(lǐng)力的城市專業(yè)運(yùn)營(yíng)服務(wù)商。

為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)開(kāi)展武漢城發(fā)所屬企業(yè)2026年上半年校園招聘工作,將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位及簡(jiǎn)歷投遞

具體招聘崗位、任職資格條件詳見(jiàn)附件一覽表,簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)掃描以下二維碼。

二、招聘要求

(一)崗位基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定;

3.具有良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,勤勉敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,保守秘密,維護(hù)公司的榮譽(yù)和利益;

4.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

5.具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力;

6.具備國(guó)家相關(guān)行業(yè)管理部門要求的任職資格,符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。

(二)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者依據(jù)刑法被免于刑事處罰;

2.曾被開(kāi)除公職或者被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、共青團(tuán)團(tuán)籍的人員;

3.被開(kāi)除學(xué)籍或取消學(xué)位的人員;

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.全日制在讀的非2026屆畢業(yè)生;

7.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

8.應(yīng)聘者不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系人員擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)成員的崗位。如應(yīng)聘者未如實(shí)申報(bào)回避情形,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格或依法進(jìn)行解聘。

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應(yīng)聘人員存在上述情形但未如實(shí)告知的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考及錄用資格。已經(jīng)錄用的,依法解除勞動(dòng)合同。

三、招聘程序

主要包括招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、筆試、資格審查、面試、職業(yè)性格測(cè)評(píng)、體檢、公示、錄用。

四、薪酬待遇

及福利待遇按照所屬企業(yè)相關(guān)制度執(zhí)行。

五、報(bào)名事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間:2026年4月15日(周三)至2026年4月24日(周五)17:00截止。

2.注意事項(xiàng)

(1)本次招聘每人限報(bào)1個(gè)崗位,多報(bào)視為無(wú)效報(bào)名。公司有權(quán)根據(jù)工作需要及報(bào)名情況等因素,擇優(yōu)篩選簡(jiǎn)歷,調(diào)整、取消或終止相關(guān)崗位的招聘工作。

(2)2026年應(yīng)屆大學(xué)本科、碩士畢業(yè)生最遲應(yīng)于2026年7月31日前取得并提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);經(jīng)招聘單位同意,應(yīng)屆博士研究生可放寬至2026年12月31日前取得并提供;國(guó)(境)外留學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生最遲應(yīng)于 2026年 12 月 31 日前取得并提供相關(guān)學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

(3)資格審查貫穿于招聘的全過(guò)程。應(yīng)聘者必須本人提交的個(gè)人報(bào)名信息內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘公告要求或者弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格;已被錄用的,取消錄用資格。

(4)應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通。對(duì)資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)相關(guān)通知未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)的,視為自動(dòng)放棄。凡因應(yīng)聘人員通信不暢通或未及時(shí)回復(fù)招聘單位電話、短信或郵件通知所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。各環(huán)節(jié)未入圍者,將不再另行通知。

(5)本次招聘不收取任何費(fèi)用,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn),請(qǐng)應(yīng)聘人員警惕,謹(jǐn)防受騙。

(6)招聘相關(guān)事宜咨詢,可聯(lián)系2424795186@qq.com。

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武漢城發(fā)所屬企業(yè)2026年上半年校園招聘崗位一覽表

2026年4月15日

原標(biāo)題:武漢城發(fā)所屬企業(yè)2026年上半年校園招聘公告

文章來(lái)源:https://www.whzsrc.com/hanpintong/societyProcalmationDetail/dAJqK1K1PZaARpl36mYcgY3sV0RJhvJtxCsbQ7cJEypZmzUOGFis8XVcyKgPWdm6BSi7cxjVVQWHu-ll8QwWew~~

(責(zé)任編輯:李明)

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