2026河南平頂山葉縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)安全監(jiān)管和應急救援信息化平臺管理員和封閉化管理巡查人員委托招聘6人公告
為進一步優(yōu)化葉縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)人才隊伍建設,加快開發(fā)區(qū)建設發(fā)展步伐,現(xiàn)委托平煤神馬人力資源(葉縣)有限公司面向社會公開招聘安全監(jiān)管和應急救援信息化平臺管理和封閉化管理巡查人員6人,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘計劃
計劃招收6名,其中安全監(jiān)管和應急救援信息化平臺管理人員4名,封閉化管理巡查人員2名。
二、招聘原則
此次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照公開招募、自愿報名、考核選拔、統(tǒng)一安排的方式進行,在考核、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、報考條件
(一)中華人民共和國公民,志愿投身安全監(jiān)管工作。
(二)責任心強,具有較強的奉獻意識,服從組織分配。
(三)身體健康,體形端正,無傳染性疾病,具有正常履行職責的身體條件,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾、無口吃、無紋身。
(四)男性,年齡22周歲至40周歲的中國公民。身體健康,具有較強的責任心,能夠適應白夜班倒班,服從7*24小時值班值守及巡邏制度。
(五)學歷要求:化學工程與工藝、安全工程、電氣自動化、計算機、信息化工程專業(yè)全日制本科及以上學歷,有相關證書者優(yōu)先錄用。
四、有下列情形之一的,不予招聘;已經聘用的,一經發(fā)現(xiàn)立即辭退。
(一)受過行政拘留、收容教育、刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清或有吸毒史的。
(二)本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害活動的。
五、招收程序
(一)報名初審
報名采取網上提交信息,現(xiàn)場報名的方式,現(xiàn)場對報名人員的年齡、工作經歷等進行審核,確定入圍現(xiàn)場考核人員名單。本人現(xiàn)場報名進行身體初檢,不得由他人代替,不符合報考要求的人員取消報名資格。報名者須持有效居民身份證、學歷證書、學歷認證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表及其他專業(yè)證書(以上證書均需提供原件及復印件)、近期1寸紅底免冠彩色照片4張,如提供虛假材料經核實后取消錄取資格。
(二)報名時間:2026年3月2日——2026年3月9日(上午9:00—11:30,下午15:00—17:00)。
報名地點:葉縣發(fā)展投資有限公司院內101室
聯(lián)系人:王老師 13060006634 孫老師 13393789779
(三)面試
面試采取結構化面試方式進行,滿分100分,低于60分的人員,予以淘汰;面試時間、地點和相關要求另行通知。
(四)審查
1.無犯罪證明。考試通過的考生根據總成績從到低分的順序,按擬聘用計劃1:1的比例,由考生到戶籍地派出所開具無犯罪記錄證明。未按要求辦理無犯罪證明的,視為自愿放棄。
2.個人征信報告。攜帶相關證件到機構開具個人征信報告,有重大負債和其他重大負面信息的考生不予錄取。
(五)體格檢查
審查合格的人員按照程序進入體檢環(huán)節(jié),體檢標準參照《應征公民體格檢查標準》進行,在具有相應資質的公立醫(yī)院進行,體檢自費。因政審、體檢不合格造成的崗位空缺,遞補對象從報考同一崗位的人員中,按照考試成績從到低分的順序依次確定。體檢時間、地點另行通知。
(六)聘用
以政府派遣的形式與平煤神馬人力資源(葉縣)有限公司簽訂勞動合同。
六、工資福利待遇
由平煤神馬人力資源(葉縣)有限公司與就業(yè)人員簽訂勞動合同。合同期限3年,試用期3個月。月工資不低于2700元(含個人繳納社保部分,根據最低工資標準調整),并繳納社會保險費。
七、紀律與監(jiān)督
考生必須按照有關通知要求,在規(guī)定時間參加報名、體檢、面試、審查、培訓,否則均視為自愿放棄應聘資格。招聘實行誠信原則,即考生要對自己所提交信息的真實性、完整性負責,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、招聘紀律的,一律取消應聘資格。此次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,主動接受社會各界的廣泛監(jiān)督。
平煤神馬人力資源(葉縣)有限公司接受委托開展招聘工作,不委托任何培訓機構,無任何培訓教材,不收取任何報名費用,最終解釋權歸葉縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)科技研發(fā)中心所有。
原標題:招聘啟事 | 葉縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)安全監(jiān)管和應急救援信息化平臺管理員和封閉化管理巡查人員委托招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/mxlqjPt-qkqR97hFYPPZBQ
(責任編輯:李明)

