根據(jù)《中共中央組織部 人力資源社會部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合天津市教育招生考試院人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘工作人員。為確保公開招聘公平順利實施，特制定本方案，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

天津市教育招生考試院統(tǒng)一負責全市教育招生考試工作，同時是天津市高等學校招生委員會、高級中等學校招生委員會和天津市高等教育自學考試委員會的日常辦事機構(gòu)，承擔并負責全市教育招生考試方針與政策的研究和執(zhí)行，各類教育考試的開發(fā)、設計與實施，義務教育階段以后的各級各類教育招生考試，以及教育質(zhì)量監(jiān)測與評價等工作。

二、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案于2026年3月3日在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄和天津市人才服務中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn)招考公告專欄發(fā)布，公告時間不少于7個工作日。具體招聘崗位見《天津市教育招生考試院2026年公開招聘工作人員計劃》(見附件)。

三、招聘人員條件

(一)應聘人員應具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行，具有團隊合作精神、開拓精神、奉獻精神和較強的創(chuàng)新能力。

4.具有擬報考崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》等相關(guān)專業(yè)目錄執(zhí)行。其中以第二學歷或輔修專業(yè)報考的，應具有與崗位要求專業(yè)一致的學位證書。

5.對于國內(nèi)普通高等學校自主設置的專業(yè)與海外留學歸國人員所學專業(yè)，注重專業(yè)內(nèi)容實質(zhì)，此兩類應聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件。

6.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

7.應屆碩士、博士畢業(yè)生。應屆高校畢業(yè)生是指2026屆高校畢業(yè)生，2024、2025年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應屆高校畢業(yè)生。

8.應聘人員須于2026年8月31日前，取得崗位要求的畢業(yè)證、學位證。

9.具有擬報考崗位所要求的年齡條件：應聘人員年齡應在38周歲及以下。報名年齡計算的截止日期為報名工作第一日，即1987年3月15日及以后出生。

10.具備一定的英語水平，符合以下條件之一：大學英語六級成績達到425分及以上;或取得英語專業(yè)四級及以上合格證書;或雅思考試成績達到6.5分及以上;或托福考試成績達到90分及以上。

11.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù)。

12.符合回避的有關(guān)規(guī)定。

13.滿足招聘計劃中要求的資格條件及崗位要求的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.曾受過黨紀、政紀、校紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;

5.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.現(xiàn)役軍人;

7.納入失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

8.招聘崗位聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

按照《中共中央組織部 人力資源社會部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》等文件規(guī)定的程序開展公開招聘工作。

(一)報名與資格初審

本次公開招聘報名和繳費均在網(wǎng)上進行，非報名時間或通過其他方式報名無效。

1.報名網(wǎng)址：https://www.tjtalents.com.cn。應聘人員注冊后，須牢記本人用戶名及密碼。

2.報名時間：2026年3月15日14:00至21日14:00。每名應聘人員只能選擇報考一個崗位。

3.資格初審時間：2026年3月15日14:00至22日14:00。

4.繳費時間：2026年3月15日14:00至23日14:00。通過資格初審的應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)繳納筆試考務費45元/人。逾期未繳費的，視為放棄報考資格。

若招聘崗位計劃數(shù)與實際通過資格初審人數(shù)之比低于1:5，天津市教育招生考試院將按規(guī)定減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘，并在天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄公布相關(guān)信息。其中，報考被取消崗位的人員可于2026年3月25日9:00至16:00改報其他崗位。

通過資格初審進入筆試環(huán)節(jié)的人員名單、筆試時間、地點及筆試要求，將于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄發(fā)布。

(二)筆試

筆試科目為綜合能力測試(職業(yè)能力測試+寫作)，采取閉卷形式，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)，內(nèi)容涵蓋政治理論知識(含時事政治)、教育法律法規(guī)、綜合管理知識、職業(yè)能力測試、綜合分析與寫作等。筆試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，筆試成績保留1位小數(shù)，考試時間為120分鐘。筆試不指定輔導用書，天津市教育招生考試院不以任何名義，也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓。筆試成績將于5月中旬在天津市人才服務中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn)發(fā)布，筆試成績未達到合格分數(shù)線的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)資格復審

筆試結(jié)束后，天津市教育招生考試院按照每個崗位筆試成績由到低分的順序，按招聘崗位計劃數(shù)與參加資格復審人數(shù)1:5的比例確定進入資格復審的人員范圍。若符合條件的最后一名應聘人員筆試成績相同，則同時進入資格復審。參加資格復審的人員名單、時間、地點及相關(guān)要求將于5月下旬在天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄發(fā)布。

資格復審合格者，方可參加面試。未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格;資格復審不合格者，取消其面試資格。因放棄或取消面試資格等原因?qū)е旅嬖嚾藛T空缺的，天津市教育招生考試院將按筆試成績由到低分的順序遞補一次。若符合條件的遞補人員筆試成績相同，則同時進入資格復審。

招聘崗位計劃數(shù)與進入面試人數(shù)達不到1:5比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。進入面試人員名單將在天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄發(fā)布。

(四)面試

面試主要考核應聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力。面試時間、地點及相關(guān)要求將在資格復審當日以書面形式通知。

面試滿分為100分，合格分數(shù)線為70分，面試成績保留1位小數(shù)。面試結(jié)束，當場向應聘人員公布面試成績。面試成績未達到合格分數(shù)線的人員，不能進入下一環(huán)節(jié)。

(五)公布考試成績

面試結(jié)束后，天津市教育招生考試院按照筆試成績(滿分100，保留1位小數(shù))和面試成績(滿分100，保留1位小數(shù))相加的規(guī)則計算出綜合成績，在天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄公布。

綜合成績=筆試成績+面試成績，計算結(jié)果保留1位小數(shù)。

根據(jù)應聘人員綜合成績由到低分的順序，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員名單。若應聘人員綜合成績相同，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員名單;若面試成績?nèi)韵嗤?，按照面試主考官成績由到低分排序，確定進入體檢人員名單。

(六)體檢

進入體檢人員須到天津市教育招生考試院指定的醫(yī)院參加體檢，體檢項目和標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行，費用自理。凡未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄應聘資格;體檢不合格的，取消應聘資格。

(七)考察

體檢合格者確定為考察對象，進入實崗考察環(huán)節(jié)，考察時間不少于10個工作日。天津市教育招生考試院安排考察對象進入工作崗位參與具體工作，并按規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習能力、職業(yè)素養(yǎng)和工作實績等情況進行全面、客觀、公正的考察并形成考察意見，考察意見作為是否聘用的考量依據(jù)之一，考察不合格者，不予聘用。

按照相關(guān)政策要求，在考察環(huán)節(jié)將對應聘人員進行失信聯(lián)合懲戒情況查詢，查詢結(jié)果為不通過的，考察不合格，不予聘用。

(八)公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)天津市教育招生考試院研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在市教委網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄和天津市人才服務中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn)招考公告專欄公示，公示期7個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理備案和聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待問題查清后再決定是否聘用。

擬聘人員須在公示期滿后的1個月內(nèi)完成報到入職手續(xù)。除特殊情況經(jīng)天津市教育招生考試院同意可延長報到時限外，其他均視為自動放棄。

(九)遞補

在體檢、考察、公示、報到等階段，因應聘人員原因?qū)е抡衅笉徫怀霈F(xiàn)空缺，天津市教育招生考試院將按照空缺崗位數(shù)1:1的比例，按綜合成績由到低分的順序遞補一次。若遞補人員綜合成績相同，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員;若面試成績?nèi)韵嗤?，按照面試主考官成績由到低分排序，確定遞補人員。

五、違規(guī)行為處理

1.應聘人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由應聘人員自負。資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的，取消其應聘或者聘用資格。

2.應聘人員在公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀行為的，將視情節(jié)輕重，按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理;聘用后查明在公開招聘過程中存在違規(guī)違紀行為的，解除聘用合同、予以清退;嚴重違紀的，記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。

六、其他

1.受聘人員納入事業(yè)編制，工資福利及待遇按照國家及我市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。受聘人員辦理入職手續(xù)后，須按照規(guī)定與天津市教育招生考試院簽訂聘用合同，對受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

2.如因不可抗力導致公開招聘相關(guān)工作時間調(diào)整的，天津市教育招生考試院將在市教委網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津市教育招生考試院招考資訊網(wǎng)(http://www.zhaokao.net)公開招聘專欄和天津市人才服務中心網(wǎng)站(https://www.tjtalents.com.cn)招考公告專欄另行通知，請應聘人員密切關(guān)注。

本方案未盡事宜，由天津市教育招生考試院人事部門負責解釋。

咨詢電話：23769009;監(jiān)督電話：23769102

受理時間：工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:00

附件：天津市教育招生考試院2026年公開招聘工作人員計劃

原標題:天津市教育招生考試院2026年第二批公開招聘方案

文章來源:https://zxbm.tjtalents.com.cn/wsbm_ggfb//beifang/WebPage.aspx?id=323ce894704e40e9a5d2ed4fe27529d1

（責任編輯：李明）