2026年九江銀行合肥分行社會招聘10名公告

九江銀行成立于2000年11月18日，2018年7月10日在香港聯(lián)交所主板上市(股票代碼：06190.HK)，二十余年來恪守“客戶第一”的經(jīng)營理念，持續(xù)品牌價值與知名度，連續(xù)多年躋身全球銀行業(yè)500強。九江銀行堅持“高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展”的指導方針，堅守“服務(wù)地方經(jīng)濟、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城鄉(xiāng)居民”的市場定位，立足當下，主動轉(zhuǎn)型，打造普惠金融銀行、綠色金融銀行、產(chǎn)業(yè)鏈金融銀行、汽車金融銀行、老百姓銀行、政府銀行。

我們秉持“為客戶創(chuàng)造價值，為員工創(chuàng)造最優(yōu)職位”的宗旨，踐行“人才五湖四海、人人皆可成才”的理念，以尊重、關(guān)愛與共享涵養(yǎng)人才生態(tài)，賦能員工成長、共筑職業(yè)夢想。

我們總部設(shè)于江西九江，下設(shè)南昌、合肥、廣州、吉安、撫州、宜春、上饒、贛州、景德鎮(zhèn)、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭、贛江新區(qū)13家分行。

我們邀您同行，共創(chuàng)未來!

一、基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，誠實守信，遵紀守法，無違法、犯罪和不良行為記錄;

2.具有較強的責任心、學習能力、溝通能力和團隊合作精神;

3.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì);

4.入職前已與原用人單位依法解除或終止勞動關(guān)系，且不存在現(xiàn)行有效的協(xié)議、競業(yè)限制等可能限制為我行工作的相關(guān)協(xié)議;

5.符合九江銀行員工回避相關(guān)規(guī)定;

6.符合國家金融監(jiān)管部門關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求;

7.符合應(yīng)聘崗位要求具備的其他條件。

二、招聘崗位及條件

序號	崗位	人數(shù)	工作地點	崗位職責	招聘條件
1	支行/營銷團隊負責人	1人	合肥	1.負責支行或業(yè)務(wù)團隊市場拓展、業(yè)務(wù)營銷、客戶管理等工作； 2.負責支行或業(yè)務(wù)團隊員工管理等工作。	1.本科及以上學歷； 2.年齡40周歲以下（1986年1月1日后出生）； 3.工作經(jīng)歷需滿足以下條件之一：（1）具有3年及以上銀行業(yè)務(wù)營銷、信貸管理相關(guān)正式工作經(jīng)歷且擔任相關(guān)部門負責人1年及以上；（2）具有5年及以上銀行業(yè)務(wù)營銷、信貸管理相關(guān)正式工作經(jīng)歷； 4.中共黨員、具有銀行相關(guān)中高級職稱者優(yōu)先； 5.特別者可適當放寬條件。
2	基建工程師	1人	合肥	1.負責制定分行基建管理相關(guān)制度、工作流程，以及年度建設(shè)規(guī)劃與預算計劃； 2.負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分行基建項目入庫單位的組建與日常管理，指導各裝修機構(gòu)開展施工過程管理，并協(xié)助合肥地區(qū)裝修機構(gòu)辦理公安、消防備案驗收手續(xù)； 3.負責分行基建項目立項審批流程管理； 4.對分支機構(gòu)實施的基建項目及日常工程進行檢查與指導。	1.初始學歷為全日制本科及以上學歷，專業(yè)要求為土木工程、工程管理等工程類專業(yè)； 2.年齡不超過35周歲(1991年1月1日以后出生)； 3.具備3年以上工程項目管理工作經(jīng)驗，持有工程類中級職稱或建造師證書或銀行網(wǎng)點裝修經(jīng)驗優(yōu)先； 4.具備高度的責任心和良好的溝通協(xié)調(diào)及組織能力，熟練使用CAD等工程軟件； 5.特別者可適當放寬條件。
3	客戶經(jīng)理	5人	合肥	1.負責公司金融、個人金融業(yè)務(wù)營銷； 2.負責授信客戶的業(yè)務(wù)受理與盡職調(diào)查； 3.負責提供客戶授信、票據(jù)融資、財富管理等服務(wù)，拓展客戶群體，推動客戶深度合作。	1.本科及以上學歷； 2.年齡35周歲以下（1991年1月1日后出生）； 3.工作經(jīng)歷需滿足以下條件之一：（1）具有1年及以上銀行（不含村鎮(zhèn)銀行）一線營銷、信貸管理等相關(guān)崗位正式工作經(jīng)歷；（2）具有1年及以上擔任村鎮(zhèn)銀行相關(guān)支行或部門管理崗正式工作經(jīng)歷； 4.在本地銀行相關(guān)崗位工作滿3年的，可放寬至全日制大專學歷，40周歲以下（1986年1月1日后出生）； 5.具備較強的客戶服務(wù)意識與營銷意識、較好的親和力與溝通協(xié)調(diào)能力； 6.同等條件下，當?shù)貞艏畠?yōu)先。
4	客服經(jīng)理	3人	合肥	1.辦理柜面（廳堂）現(xiàn)金與非現(xiàn)金操作業(yè)務(wù)； 2.負責柜面（廳堂）業(yè)務(wù)的拓展和客戶維護。	1.具備銀行同業(yè)工作經(jīng)驗者：（1）初始學歷為全日制本科及以上，愿意在縣域工作3年及以上的，可放寬至全日制大專學歷；（2）年齡32周歲以下（1994年1月1日后出生）；（3）具有1年及以上銀行（不含村鎮(zhèn)銀行）相關(guān)崗位正式工作經(jīng)驗。 2.無銀行同業(yè)工作經(jīng)驗者：（1）初始學歷為全日制本科及以上，愿意在縣域工作3年及以上的，可放寬至全日制大專學歷；（2）本科年齡28周歲以下（1998年1月1日后出生），碩士研究生年齡30周歲以下（1996年1月1日后出生）。 3.具備較強的客戶服務(wù)意識、較好的親和力與溝通協(xié)調(diào)能力； 4.同等條件下，當?shù)貞艏畠?yōu)先。
備注：上述崗位名稱僅說明所招聘崗位的工作范圍和方向，入職時具體崗位名稱可能有所調(diào)整。

三、簡歷投遞

(一)投遞方式

1.手機端：微信關(guān)注“九江銀行招聘”服務(wù)號→加入九銀→社會招聘;

2.PC端：九江銀行官網(wǎng)→人才招聘→社會招聘。

(二)投遞時間

即日起至2026年12月31日

四、招聘流程

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則組織實施，包括但不限于網(wǎng)上報名、簡歷篩選、素質(zhì)測評、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、錄用通知等環(huán)節(jié)，具體請以通知為準。

五、其他

1.符合條件的應(yīng)聘者將以短信或郵件形式通知，請保持通訊暢通;如未收到，即為未入闈，不另行通知。(短信通知號碼為95316)

2.我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料和信息。招聘過程不收取任何費用，請您警惕，謹防受騙。

3.應(yīng)聘者資料信息將被嚴格，并僅用于招聘工作使用。

4.應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實性、完整性、有效性負責，無任何虛假陳述、隱瞞或偽造情形。如在招聘任一環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)申請資料與事實不符，或存在弄虛作假，隱瞞關(guān)鍵信息等情況，九江銀行有權(quán)單方取消其錄用資格，或依據(jù)“不符合錄用條件”單方解除相關(guān)協(xié)議，由此給九江銀行造成損失的，九江銀行保留向其追究賠償責任的權(quán)利。

5.九江銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止部分崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

6.了解更多招聘信息及應(yīng)聘狀態(tài)，敬請關(guān)注“九江銀行招聘”微信服務(wù)號。

原標題:九江銀行合肥分行2026年社會招聘公告

文章來源:https://jjyh.hotjob.cn/

（責任編輯：李明）