一、面試對(duì)象

進(jìn)入面試人員名單詳見(jiàn)附件1。

二、面試時(shí)間和地點(diǎn)

1.面試時(shí)間：2025年5月25日(星期日)14:30。

2.面試地點(diǎn)：新豐縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)。

三、面試形式

采用結(jié)構(gòu)化面試。

四、考生注意事項(xiàng)

1.面試時(shí)須攜帶本人選調(diào)生筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證原件，對(duì)證件攜帶不齊的，取消面試資格。

2.參加面試人員應(yīng)遵守以下紀(jì)律：

(1)考生必須于面試當(dāng)日下午場(chǎng)13:40前憑本人選調(diào)生筆試準(zhǔn)考證和居民身份證原件到指定考場(chǎng)報(bào)到，13:40未能按時(shí)報(bào)到的，按自動(dòng)放棄面試資格處理。13:50開(kāi)始封閉抽簽，請(qǐng)考生認(rèn)真細(xì)讀《考生面試流程圖》、《面試考生須知》(附件2)。

(2)考生應(yīng)接受現(xiàn)場(chǎng)工作人員的管理，對(duì)違反面試規(guī)定的，將按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

五、分?jǐn)?shù)計(jì)算

面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試合格分?jǐn)?shù)線60分。 考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。如同一崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則另行組織面試。

六、體檢、考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)由高至低等額確定體檢人員、考察人選。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。

七、公示與聘用

對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，由招聘單位或其主管部門(mén)在新豐縣人民政府公眾門(mén)戶網(wǎng)站公示。經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門(mén)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的，事業(yè)單位或者其主管部門(mén)可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

附件：

附件1：新豐縣進(jìn)入面試人員名單.xlsx

附件2：考生面試流程圖、面試考生須知.doc

新豐縣人力資源和社會(huì)局

2025年5月21日

原標(biāo)題:百萬(wàn)英才匯南粵——韶關(guān)市新豐縣在2025年選調(diào)生招錄中同步開(kāi)展事業(yè)單位人員招聘面試工作有關(guān)事項(xiàng)公告

文章來(lái)源:https://www.xinfeng.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_2745301.html

（責(zé)任編輯：李明）