為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，事業(yè)單位工作人員的基本素質(zhì)。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、人事部令第6號(hào)、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(銅人社通〔2014〕125號(hào))、《關(guān)于做好2015年專(zhuān)項(xiàng)招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位工作人員工作的通知》(黔人社廳通〔2015〕140號(hào))等文件精神，經(jīng)縣人民政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員200名，并報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)。為確保招聘工作的順利完成，特制定本實(shí)施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。本次招聘工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會(huì)局。根據(jù)2015年4月20日德江縣人民政府第5次常務(wù)會(huì)議精神，縣人民政府分管教育、衛(wèi)生、人社工作的領(lǐng)導(dǎo)分別把關(guān)，縣人社局牽頭，縣教育局、縣衛(wèi)計(jì)局、縣人社局分別對(duì)教輔類(lèi)、醫(yī)護(hù)類(lèi)、綜合類(lèi)分階段實(shí)施筆試、面試考務(wù)工作。

二、招聘原則和工作程序

公開(kāi)招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)聘用、公開(kāi)監(jiān)督，并按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、網(wǎng)上注冊(cè)、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃

本次事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員200人，其中按層級(jí)劃分：縣直事業(yè)單位73人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位127人;按職位類(lèi)別劃分：綜合類(lèi)55人(含衛(wèi)生部門(mén)1人)，教輔類(lèi)70人，醫(yī)護(hù)類(lèi)75人(含校醫(yī)6人)。招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的，不占本次招聘計(jì)劃數(shù)。

具體招聘單位、職位信息詳見(jiàn)《德江縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位及資格條件一覽表》。

四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一) 招聘對(duì)象。

1.本縣戶(hù)籍或生源為中專(zhuān)及以上學(xué)歷的人員;

2.外縣戶(hù)籍本科及以上學(xué)歷的人員、外縣籍專(zhuān)科學(xué)歷的人員限報(bào)考層級(jí)是“縣直”的事業(yè)單位職位;

3.選派在德江縣服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(以上統(tǒng)稱(chēng)“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”戶(hù)籍不限);

4.本縣戶(hù)籍或本縣生源的退役大學(xué)生士兵和派駐德江縣現(xiàn)役軍人的家屬;

5.2015年5月5日前在本縣擔(dān)任村(農(nóng)村社區(qū))黨支部書(shū)記、副書(shū)記，村(農(nóng)村社區(qū))委會(huì)主任、副主任滿(mǎn)1屆且至今仍在任的符合招聘職位條件的人員(統(tǒng)稱(chēng)“村干部”)。

(二)報(bào)考條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;遵紀(jì)守法，品行端正;

3.報(bào)考年齡要求：年齡為18周歲以上(1997年5月5日以前出生)35周歲以下(1980年5月5日以后出生);具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員年齡可放寬到40周歲(1975年5月5日以后出生);定向報(bào)考“村干部”職位的人員年齡放寬到40周歲(1975年5月5日以后出生);

4.本縣戶(hù)籍指截止于2015年5月5日且屬于德江縣戶(hù)籍登記管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理的人員;本縣生源限原為德江縣戶(hù)籍，通過(guò)國(guó)家普通高等教育入學(xué)考試到異地學(xué)習(xí)、工作的人員;

5.定向招聘“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”限截止到2015年5月5日累計(jì)服務(wù)滿(mǎn)2周年且年度考核均為合格等次及以上的人員報(bào)考;

6.定向招聘“退役大學(xué)生士兵”職位限普通高等教育全日制在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考;

7.定向招聘“村干部”職位：“農(nóng)村社區(qū)”限德江縣除青龍、玉水街道所屬社區(qū)以外的其他鄉(xiāng)(鎮(zhèn))社區(qū);“村”限德江縣青龍、玉水街道及各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))所屬的村;報(bào)考學(xué)歷放寬至中專(zhuān)(技校、職高、高中)。

8.符合《德江縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位及資格條件一覽表》條件要求;

9、具有報(bào)考職位所需其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考。

1.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員。

2.2012年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)招錄的公務(wù)員(工作人員)(以招錄年度計(jì)算，如2012年招錄的公務(wù)員，2013年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2012年)。

3.定向到具體行業(yè)或單位的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生和截止2015年5月5日前仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員不得報(bào)考。

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或曾被開(kāi)除公職或被辭退的。

5.在各級(jí)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

6.不符合招聘職位要求相關(guān)條件的人員。

（責(zé)任編輯：李明）