2019山東濟寧市兗州區(qū)中醫(yī)醫(yī)院招聘備案制人員10人簡章

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。采用百分制計算應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

按照招聘計劃和應(yīng)聘人員考試總成績，由到低分依次等額確定考察體檢人員名單;同一招聘崗位出現(xiàn)考試總成績并列的，按筆試成績由到低分依次確定;筆試成績再相同的，由面試組織實施部門組織加試，根據(jù)加試成績由到低分依次確定考察體檢人員名單。

面試時間、地點另行通知。

五、考察體檢

按照招聘計劃和應(yīng)聘人員考試總成績，由到低分依次等額確定考察體檢人員名單。

考察參照《山東省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2018〕2號)規(guī)定執(zhí)行?？疾觳扇〔殚啓n案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

對考察合格人員，統(tǒng)一組織實施體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢費用由參加體檢人員承擔。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從報考同一崗位實際參加面試的應(yīng)聘人員中按考試總成績從到低分的順序依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，發(fā)放《濟寧市兗州區(qū)公立醫(yī)院公開招聘備案制工作人員聘用通知書》，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員最低服務(wù)年限為5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

本次招聘人員為公立醫(yī)院總量控制人員，公開招聘結(jié)果報濟寧市兗州區(qū)委機構(gòu)編制委員會辦公室、濟寧市兗州區(qū)人力資源和社會局備案，按照《濟寧市實行人員控制總量備案管理事業(yè)單位人事管理試行意見》(濟人社發(fā)〔2018〕12號)的有關(guān)規(guī)定管理。

七、其他

本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的信息并隨時保持通訊暢通，因個人原因通訊不暢的，后果自負。

相關(guān)資料及表格請從濟寧市兗州區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.yanzhou.gov.cn/)或濟寧市兗州區(qū)中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.yzqzyy.cn/)下載。

咨詢電話：15965377599、13475762456

聯(lián)系人：徐老師

舉報監(jiān)督電話：0537-3498813

原標題：2019年濟寧市兗州區(qū)中醫(yī)醫(yī)院公開招聘備案制工作人員簡章

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2019年濟寧市兗州區(qū)中醫(yī)醫(yī)院公開招聘備案制工作人員報名登記表.docx

2019年濟寧市兗州區(qū)中醫(yī)醫(yī)院公開招聘在職人員應(yīng)聘證明信.docx