2019吉林各級機(jī)關(guān)公務(wù)員考試公告(3688人)
公共科目筆試時(shí)間定于2019年4月20日。具體安排為:
8:00—9:30 《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》或《農(nóng)村工作常識
(《街道工作常識》)
10:30—12:30 《申論》
公安專業(yè)科目考試時(shí)間為2019年4月21日。具體安排為:
9:00—11:00 《公安專業(yè)科目》
公共科目筆試每科滿分均為100分??荚嚳颇繛閮煽频目偡譂M分為200分,考試級別為甲級的合格線為100分,考試級別為乙級、丙級的合格線為90分。
筆試科目為三科的總分滿分為300分,考試級別為甲級的合格線為150分,考試級別為乙級的合格線為135分。
(三)專業(yè)考試與面試
各招錄部門在筆試合格線以上人員中,按照錄用計(jì)劃1:3的比例從到低分依次確定招錄職位參加普通專業(yè)考試或面試人選。如考生筆試成績總分相同,以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》或《農(nóng)村工作常識》(《街道工作常識》)成績高者優(yōu)先;如各科成績均相同,一并進(jìn)入普通專業(yè)考試或面試。參加公安專業(yè)科目考試的考生筆試總成績相同,依次以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》《申論》成績高者優(yōu)先,如各科成績均相同,一并進(jìn)入面試。考生筆試成績及其排序名次帶入普通專業(yè)考試或面試。
面試前招錄部門要對參加專業(yè)考試或面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)按招錄公告和職位條件要求,提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證等原件。必要時(shí)資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,按管理權(quán)限報(bào)市(州)以上公務(wù)員主管部門核準(zhǔn)后取消專業(yè)考試或面試人選資格(使用虛假信息報(bào)名人員一經(jīng)查實(shí)記入公務(wù)員報(bào)考誠信檔案),并在報(bào)考同一職位且筆試成績在合格線以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)國家或我省統(tǒng)一選派、服務(wù)期滿考核合格且已報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目職位的人員,請于面試前攜帶本人服務(wù)合同原件、服務(wù)單位出具的證明和服務(wù)期滿的考核材料及本人身份證原件,送交招錄部門進(jìn)行資格條件復(fù)審。
1.專業(yè)考試
專業(yè)考試由招錄部門負(fù)責(zé)在面試前組織,具體科目時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事宜,請考生及時(shí)登錄吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)查詢。專業(yè)考試滿分為100分,合格線為60分。專業(yè)考試成績未達(dá)到合格線以上的考生,取消面試資格。
2.面試
面試主要測試履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力。針對職位特點(diǎn)和要求,通過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、結(jié)構(gòu)化面談等方式進(jìn)行。面試滿分為100分,合格線為60分。面試成績未達(dá)到合格線以上的考生,不得確定為體檢、考察人選。
(四)考試成績的計(jì)算方法
普通職位不需要組織專業(yè)考試的,按公共科目筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考生總成績,考生總成績=公共科目筆試成績÷2×60%+面試成績×40%;需要組織專業(yè)考試的,按公共科目筆試成績、專業(yè)考試成績、面試成績?nèi)糠钟?jì)算考生總成績,考生總成績=公共科目筆試成績÷2×40%+專業(yè)考試成績×20%+面試成績×40%。
設(shè)置公安專業(yè)科目考試的職位,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考生總成績,考生總成績=(《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》×40%+《申論》×30%+《公安專業(yè)科目》×30%)×60%+面試成績×40%。
計(jì)算考生總成績時(shí),要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后2位,小數(shù)點(diǎn)后第3位4舍5入。
五、體檢、考察與錄用
根據(jù)考生總成績,按照錄用計(jì)劃1∶1的比例和考生總成績排序從到低分確定參加體檢人選。
如考生總成績相同,依次以面試成績、公共科目筆試成績高者優(yōu)先;如面試成績、公共科目筆試成績均相同,以公共科目筆試名次高者優(yōu)先。如各項(xiàng)成績均相同,則一同確定為參加體檢人選。
體檢工作按照人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
對體檢合格人選由招錄部門按照規(guī)定的考察內(nèi)容、程序、方法組織考察。
在辦理公務(wù)員錄用手續(xù)前,對體檢或考察不合格的,取消其擬錄用人選資格,從報(bào)考同一職位考試總成績在合格線以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ),其他原因不再依次進(jìn)行遞補(bǔ);在辦理公務(wù)員錄用手續(xù)后,無論何種原因取消錄用資格的,均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
對考察合格者,由省、市(州)公務(wù)員主管部門確定擬錄用人選并予以公示(公示期為7天)。新錄用的公務(wù)員,試用期為一年。試用期滿考核合格的,予以任職,并辦理相關(guān)手續(xù);考核不合格的,取消其錄用資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)選調(diào)生(大學(xué)生村官)錄用后,先作為大學(xué)生村官安排到報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄村工作2年,2年后安排在所報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)適當(dāng)崗位工作。
凡屬下列情形之一者均記入考生誠信檔案:(1)偽造有關(guān)證件、材料騙取考試資格的;(2)進(jìn)入體檢、考察、擬錄用公示名單的考生,主動(dòng)放棄的;(3)試用期內(nèi)主動(dòng)放棄的;(4)報(bào)考人員被錄用為公務(wù)員后,逾期不報(bào)到取消其錄用資格等。
報(bào)考縣級(不含區(qū))及以下機(jī)關(guān)(單位),省、市(州)直機(jī)關(guān)(單位)駐本級政府所在地之外縣(市)的考生,最低服務(wù)年限5年(含試用期)。服務(wù)期內(nèi),不得轉(zhuǎn)任交流到工作單位所在地之外的縣(市、區(qū)),其中新錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)的公務(wù)員,不得轉(zhuǎn)任交流到縣級及以上機(jī)關(guān)。服務(wù)期內(nèi)公務(wù)員不得參加遴選。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)站(http://www.jlgwyks.cn)為本次全省各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員工作專用網(wǎng)站,有關(guān)考試錄用信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。
原標(biāo)題:吉林省2019年度各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員公告
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2019年全省各級機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員職位與條件一覽表
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(責(zé)任編輯:李明)
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