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　　根據(jù)中組部、人力社保部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)【2010】92號(hào))和省組部、人力社保廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)【2012】194號(hào))和《臺(tái)州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(臺(tái)政辦發(fā)【2008】82號(hào))及《關(guān)于印發(fā)〈臺(tái)州市事業(yè)單位“陽(yáng)光招聘”實(shí)施方案〉的通知》(臺(tái)人社發(fā)[2013]197號(hào))等規(guī)定，臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()決定面向社會(huì)(含2015年應(yīng)屆畢業(yè)生)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()是一家集醫(yī)療、急救、科研、教學(xué)、預(yù)防為一體的區(qū)域綜合性公立醫(yī)療，為公益二類(lèi)差額撥款事業(yè)單位。成立于1901年的恩澤醫(yī)局，下轄浙江省臺(tái)州醫(yī)院、臺(tái)州市中心醫(yī)院、路橋醫(yī)院及恩澤醫(yī)院四家綜合性醫(yī)院，一家?？贫鳚蓩D產(chǎn)醫(yī)院。是溫州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院、浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院、南京大學(xué)醫(yī)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院、美國(guó)芝加哥醫(yī)學(xué)院和瑞典卡羅琳斯卡醫(yī)學(xué)院的友好醫(yī)院。曾先后被評(píng)為浙江省示范文明醫(yī)院和省級(jí)文明單位，全國(guó)醫(yī)院文化建設(shè)先進(jìn)單位，浙江省模范集體，三次被衛(wèi)生部、人事部、勞動(dòng)部授予全國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　醫(yī)療中心擁有3個(gè)浙江省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)扶植學(xué)科，9個(gè)浙江省區(qū)域?qū)２≈行模?6個(gè)臺(tái)州市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科;擁有先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備、高標(biāo)準(zhǔn)的中心實(shí)驗(yàn)室和人體生物樣本庫(kù)。年門(mén)診401.51萬(wàn)人次，出院13.68萬(wàn)人次。2006年被浙江省人事廳列為浙江省博士后工作站，博士可進(jìn)站以相對(duì)靈活的人事政策從事臨床或科研研究工作。作為全國(guó)和浙江省首批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地以及教學(xué)醫(yī)院，每年接收約80名其他醫(yī)院的住院醫(yī)師來(lái)院規(guī)培、近700名醫(yī)學(xué)院校的研究生和大學(xué)生來(lái)院學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)。

　　醫(yī)療中心下轄的恩澤醫(yī)院2014年底開(kāi)業(yè)，恩澤醫(yī)院是一所按照“三級(jí)甲等”標(biāo)準(zhǔn)興建的現(xiàn)代化綜合醫(yī)院，位于臺(tái)州市路橋區(qū)。醫(yī)院總建筑面積23萬(wàn)㎡，設(shè)計(jì)床位1500張，一期開(kāi)放床位1000張，2012年底公共衛(wèi)生樓已開(kāi)始投入使用，2014年底第一批入駐學(xué)科以臺(tái)州市重點(diǎn)學(xué)科為主。

　　單位網(wǎng)址：臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()www.enzemed.com。

　　二、招聘計(jì)劃或條件

　　1、本次共計(jì)劃招聘100名事業(yè)單位工作人員，具體見(jiàn)附件

　　2、應(yīng)聘人員還須具備下列條件：

　　①良好的品行，適應(yīng)崗位要求健康的身心條件;

　　②崗位所需國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位，留學(xué)回國(guó)人員需取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);

　?、蹗徫凰璧膶I(yè)學(xué)識(shí)、技能或執(zhí)業(yè)資格條件;

　　④應(yīng)聘者戶籍不限。

　　三、招聘程序和辦法

　　(一)信息發(fā)布平臺(tái)

　　1、臺(tái)州市人力資源和社會(huì)網(wǎng)(www.tzhrss.gov.cn，“專題專欄/事業(yè)單位招考或事業(yè)單位陽(yáng)光招聘專欄”);

　　2、臺(tái)州人才網(wǎng)(www.tzrc.com，“資詢中心” 欄目);

　　3、臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()網(wǎng)站(http://www.enzemed.com/)，“人才招聘”欄目)。

　　其中，臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()網(wǎng)站為發(fā)布其他相關(guān)信息的平臺(tái)。

　　(二)報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間與方式：自公告之日起至2015年12月20日，應(yīng)聘者登錄臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()網(wǎng)站(http://www.enzemed.com/ )，“人才招聘”欄目“簡(jiǎn)歷投遞”填寫(xiě)個(gè)人信息。

　　2、資格審查：醫(yī)療中心將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)審查人員名單，以郵件及短信通知本人后續(xù)考試考核流程。資格審查以是否符合報(bào)考要求按次序排列。根據(jù)報(bào)名情況，醫(yī)療中心將不定期組織考試考核。符合條件的報(bào)考人數(shù)不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的1.5倍(非醫(yī)學(xué)類(lèi)專業(yè)的為3倍)，否則取消(或核減)該崗位招聘計(jì)劃;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格、博士研究生不受開(kāi)考比例限制;個(gè)別短缺的醫(yī)學(xué)類(lèi)專業(yè)可視報(bào)名實(shí)際情況研究確定是否開(kāi)考。

　　(三)考試考核

　　包括專業(yè)技能考核與面試，由專家單獨(dú)量化打分評(píng)估，其中專業(yè)技能考核根據(jù)不同專業(yè)可以理論筆試或臨床實(shí)踐技能操作、專業(yè)答辯等多種方式進(jìn)行，各類(lèi)考核要求如下：

　　1、專業(yè)技能考核

　　主要考查工作崗位要求的基本理論知識(shí)與專業(yè)實(shí)踐能力，重點(diǎn)了解應(yīng)聘者的專業(yè)技術(shù)水平。其中理論筆試和專業(yè)答辯不指定具體參考書(shū)籍或資料，臨床實(shí)踐技能操作考核可以手術(shù)操作、病史采集、病歷書(shū)寫(xiě)、三級(jí)查房、指定情境技能操作等形式進(jìn)行。

　　2、面試：重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的溝通能力及綜合素質(zhì)，并對(duì)專業(yè)技術(shù)水平作必要的補(bǔ)充了解，必要時(shí)增加人力資源素質(zhì)測(cè)評(píng)。

　　(四)確定入圍人員

　　考試結(jié)束后，根據(jù)筆試或臨床實(shí)踐技能操作、專業(yè)答辯和面試成績(jī)各50%的權(quán)重比例確定初步入圍人員名單，我中心根據(jù)崗位需求數(shù)，按總成績(jī)高低擇優(yōu)確定入圍對(duì)象。如應(yīng)聘人員面試成績(jī)不合格或?qū)I(yè)水平達(dá)不到崗位勝任能力要求的，一般不作為入圍對(duì)象。部分專業(yè)視應(yīng)聘者專業(yè)熟練程度再定是否需進(jìn)一步來(lái)院進(jìn)行一定時(shí)間的實(shí)踐試用。

　　(五)體檢與考察

　　入圍人員在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)和規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行，費(fèi)用由單位及個(gè)人各承擔(dān)50%。應(yīng)聘人員不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，視作放棄體檢資格和應(yīng)聘資格。

　　考察著重了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等，通過(guò)函調(diào)、訪談等多種方式進(jìn)行。

　　(六)公示

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，我院確定為擬聘用人員，并于考察工作結(jié)束后一周內(nèi)在臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　　(七)聘用

　　公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，我中心按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

　　被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到或簽訂就業(yè)協(xié)議，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到或拒絕簽訂就業(yè)協(xié)議的，或在辦理聘(錄)用手續(xù)前提出放棄聘(錄)用資格的，取消聘用資格。在辦理聘用手續(xù)或簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格及其他要求的證書(shū)資料不齊或經(jīng)查實(shí)屬虛假資料的，取消聘用資格。

　　根據(jù)臺(tái)政辦發(fā)〔2008〕82 號(hào)文件規(guī)定，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí)，原戶籍在農(nóng)村的須辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍。

　　四、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

　　1、應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()或臺(tái)州市衛(wèi)生局、臺(tái)州市人力社保局事業(yè)單位人事管理處反映，以便及時(shí)糾正。

　　2、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(見(jiàn)浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。

　　五、聯(lián)系方式

　　地址：浙江省臨海市西門(mén)街150號(hào)，臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()人力資源部

　　郵編：317000

　　電話：0576-85311222;傳真：0576-85199628

　　郵箱：tyhr@163.com

　　聯(lián)系人：吳曉艷、方靈玲

　　原標(biāo)題：臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()公開(kāi)招聘人員公告

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　　臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表.doc

　　臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()

　　2015年1月26日

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（責(zé)任編輯：李明）