(四)面試

根據(jù)筆試成績，按擬聘用崗位l:2的比例從到低分確定參加面試人員。(若最后一名成績并列，同時進入面試)。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。面試異地命題，聘用異地考官。面試采取結構化面試，主要考察應試者綜合能力。面試滿分100分，占總成績的50%。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。

面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。

(五)體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1：1的比例從到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時，按筆試成績高低優(yōu)先進入下一程序，若筆試成績也相同則全部進入下一程序)。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)。

體檢對象因體檢不合格或放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。

考察嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行?？疾熘饕菍忌恼伪憩F(xiàn)及有無違法違紀現(xiàn)象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。

考察階段因考察不合格或放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。

(六)公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規(guī)定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

報考特招醫(yī)學院校畢業(yè)生的人員聘用后按宛衛(wèi)〔2018〕164號文件第六條待遇中的規(guī)定執(zhí)行相關待遇。

報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

五、紀律與監(jiān)督

(一)凡參與本次公開招聘活動的工作人員，按照有關規(guī)定一律實行回避制度。

(二)本次招聘工作嚴格執(zhí)行有關紀律要求，對出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照有關規(guī)定進行相應處理。

(三)報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關具體事宜均在淅川縣人民政府網(wǎng)站、淅川縣人力資源和社會局網(wǎng)站及縣政府、縣人社局公告欄發(fā)布公告。凡在招聘考試過程中弄虛作假和違反考試、聘用紀律的，一經(jīng)查實，依法依規(guī)取消考試、聘用的資格，并將其違紀、違規(guī)事實記入事業(yè)單位聘用考試誠信檔案。

本公告由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究決定。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權等名義舉辦的有關考試輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

咨詢電話：0377-69235293 69235295

原標題：淅川縣2018年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員和特招醫(yī)學院校畢業(yè)生公告(第一號)

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2018年淅川縣公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員和特招醫(yī)學院校畢業(yè)生職位表.doc

2018年淅川縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘報名表.doc

淅川縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室

2018年11月30日

文章來源：http://www.xichuan.gov.cn/xcxzfw/zw/gsgg/webinfo/2018/12/1543805153424949.htm

（責任編輯：李明）