2014下半年浙江臺(tái)州仙居事業(yè)單位公開招聘工作人員【41名】

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　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢合格者進(jìn)入考察，考察由主管部門(或招聘單位)組織實(shí)施，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

　　應(yīng)聘人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，按該崗位考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)，未參加面試的人員不得遞補(bǔ)。

　　六、公示和聘用

　　體檢、考察后，擬聘用人員名單將在仙居人力資源和社會(huì)局網(wǎng)“事業(yè)單位陽光招聘”招聘公示欄公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格。上述情況，按該崗位考試總成績從到低分依序遞補(bǔ)。

　　根據(jù)省組部有關(guān)規(guī)定，被聘用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的最低服務(wù)年限為5年(含使用期)。

　　根據(jù)《實(shí)施辦法》規(guī)定，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí)，原戶籍在農(nóng)村的須辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍。

　　七、注意事項(xiàng)

　　1.年齡計(jì)算至2014年11月5日。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。

　　2.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2014年11月5日的戶口所在地為準(zhǔn)。截至2014年11月5日戶口尚在遷移中的人員，不得報(bào)考。請應(yīng)聘人員注冊報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

　　3.學(xué)歷專業(yè)。憑學(xué)歷證書原件;報(bào)考人員同一本學(xué)歷證書載明的學(xué)歷和專業(yè)符合招聘資格條件所要求的學(xué)歷和專業(yè)可以報(bào)考，否則不能報(bào)考，招聘所需的專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))資格證書(證明)等取得時(shí)間截止2014年11月5日。

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（責(zé)任編輯：李明）