2018江西省宜春市人才引進(jìn)醫(yī)療崗公告【招49人】
為全面推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,吸引集聚更多人才投身到宜春經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中,為打造贛西區(qū)域性中心城市提供堅強(qiáng)的人才和智力支持,經(jīng)研究決定,宜春市2018年面向國內(nèi)外公開引進(jìn)各類人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)計劃
計劃引進(jìn)人才1240名。其中,市、縣直屬事業(yè)單位計劃引進(jìn)206名,高等院校計劃引進(jìn)154名,市屬國有企業(yè)計劃引進(jìn)26名,非公企業(yè)計劃引進(jìn)854名。
二、引進(jìn)方式
堅持公開、平等、擇優(yōu)的原則,市、縣直屬事業(yè)單位和高等院校經(jīng)考核錄用實(shí)施全職引進(jìn),市屬國有企業(yè)和非公企業(yè)由企業(yè)與擬引進(jìn)人才商洽達(dá)成意愿后實(shí)施引進(jìn)。
三、引進(jìn)程序
此次引才工作按照用人單位性質(zhì)分類進(jìn)行。
1.市、縣直屬事業(yè)單位引進(jìn)人才,主要采取報名、資格審查、面試、體檢、考核、公示、錄用等程序進(jìn)行。
2.高等院校引進(jìn)人才,主要采取報名、面試(部分崗位需說課、筆試)、資格審查、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。
3.市屬國有企業(yè)和非公企業(yè)引進(jìn)人才,主要采取引進(jìn)人才與企業(yè)洽談、雙向選擇達(dá)成協(xié)議、企業(yè)正式辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。
四、引進(jìn)崗位、條件及待遇
具體計劃引進(jìn)崗位、條件及待遇等詳情,可登錄江西省人力資源和社會廳網(wǎng)(hrss.jiangxi.gov.cn)、中國宜春政府網(wǎng)(www.yichun.gov.cn)、江西宜春人力資源和社會局網(wǎng)(www.jxychrss.gov.cn)、江西宜春新聞網(wǎng)(www.newsyc.com)和江西宜春組工網(wǎng)(www.jxyczg.gov.cn)了解,并下載以下材料:
1.宜春市2018年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才流程及崗位需求目錄;2.宜春市2018年高等引進(jìn)高層次人才崗位需求目錄;3.宜春市2018年市屬國有企業(yè)和非公企業(yè)引進(jìn)人才崗位需求目錄。
五、聯(lián)系方式
咨詢電話:0795—3214078
傳真:0795—3214076
電子郵箱:ycrcyj@163.com
未盡事宜由中共宜春市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:江西省宜春市2018年人才引進(jìn)公告
點(diǎn)擊下載>>>
宜春市國有企業(yè)和非公企業(yè)引進(jìn)人才崗位需求目錄
宜春市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才流程及需求目錄
中共宜春市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年7月3日
(責(zé)任編輯:李明)
- 2026江蘇南通市崇川區(qū)虹橋街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘人才4人公告
- 2026黑龍江綏化市蘭西縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生8人公告
- 2026廣東醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院高層次人才與緊缺人才引進(jìn)70人公告
- 2026上海市第一婦嬰保健院母胎醫(yī)學(xué)與婦科腫瘤研究所招聘科研人才公告
- 2026江西撫州市第三醫(yī)院擬面向社會招聘5名編制外人員公告
- 2026云南玉溪市新平縣總醫(yī)院第二批編外人員招聘4人公告
- 2026貴州省衛(wèi)生健康委部分直屬事業(yè)單位選調(diào)事業(yè)編制人員5人公告
- 2026貴州畢節(jié)市金沙縣人民醫(yī)院及醫(yī)共體成員醫(yī)院招聘編外合同制人員34人簡章
- 2026天津市口腔醫(yī)院專業(yè)技術(shù)崗位(人事代理制)面試及總成績公示
- 2026安徽安慶市岳西縣縣級公立醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員考試成績(含加分)公告(四)

