四、考試

考試分筆試和面試，其中筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。

考試成績計算公式：

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

1.筆試

(1)筆試科目：綜合知識，卷面滿分100分。

(2)筆試時間地點：具體時間、地點詳見本人準(zhǔn)考證。

(3)報考人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效二代身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)，按照準(zhǔn)考證上的時間和地點參加考試。

(4)政策性加分：

○1少數(shù)民族考生加1分。

○2參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、國家和省“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人社部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層每服務(wù)滿1周年加2分。符合其他加分規(guī)定的可累計計算，但加分不超過6分。

○32007年以來全省高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人事部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿兩周年以上(截止報考時間)、年度考核合格的大學(xué)生村干部，每工作滿1周年加2分，被縣以上組織人事部門評為的另加3分，加分可按照工作年數(shù)和獲獎次數(shù)累計計算，但加分不超過6分。

○4根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)規(guī)定，截止報名時，符合加分條件的退役大學(xué)生士兵加2分。被部隊團(tuán)級(含)以上機關(guān)評為士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累計計算，但不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受本公告的加分政策。

申請加分的考生請務(wù)必于報名時帶齊加分所有材料，持服務(wù)所在地縣級組織、人事部門、縣以上團(tuán)委出具的證明、服務(wù)期滿考核材料，退役大學(xué)生士兵須提供本人有效《退出現(xiàn)役證》、《士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)送交涼山州農(nóng)牧局人事科審查，逾期不再受理，責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。

(5)筆試成績和面試人員詳見涼山州農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站。

2.面試

根據(jù)筆試成績，按照擬招考人數(shù)3:1比例從到低分確定進(jìn)入面試人員名單(最后一名筆試成績相同者，一并進(jìn)入面試)，因自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按筆試成績從高到低順序依次等額遞補。因筆試缺考等原因造成面試達(dá)不到比例的，面試正常進(jìn)行。

領(lǐng)取面試通知書及面試等事宜另行通知，領(lǐng)取面試通知書時，按照川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定，繳納面試考務(wù)費80元。

面試當(dāng)天，考生憑本人準(zhǔn)考證、身份證和面試通知書，按照面試通知書上的時間和地點參加面試，未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補，面試正常進(jìn)行。

五、體檢

(一)體檢人員確定

按照考生的總成績，按招考崗位從到低分等額確定體檢人員。入圍人員考試總成績最后一名并列的，以筆試成績高的優(yōu)先，若筆試成績分?jǐn)?shù)相同的，進(jìn)行加試科目后分?jǐn)?shù)高者確定為體檢人員。若達(dá)不到面試比例的，進(jìn)入體檢人員總成績最低分?jǐn)?shù)不能低于實際參加筆試人員平均分的70%。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢費用由報考者本人承擔(dān)，體檢項目和體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定進(jìn)行。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)，責(zé)任自負(fù)。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或體檢時自動放棄出現(xiàn)的空缺可依次遞補，遞補只進(jìn)行一次。

六、政審

由涼山州農(nóng)牧局組織對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)，填寫政審表。進(jìn)入政審環(huán)節(jié)后政審不合格和自動放棄的由公招領(lǐng)導(dǎo)小組討論同意后可在進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次遞補一次。

七、公示

擬聘用人員名單確定后，在涼山州農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站(http://nmj.lsz.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由聘用單位辦理聘用手續(xù)。聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到，逾期未報到的取消聘用資格。新聘人員須填寫《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》和《服務(wù)協(xié)議書》。

新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

新聘用人員最低服務(wù)年限為5年。

九、紀(jì)律監(jiān)督與回避

1.信息發(fā)布方式：公告、補充公告、考試成績、體檢、政審、公示等都在涼山州農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站(http://nmj.lsz.gov.cn)上公示、通知。報考者應(yīng)及時在網(wǎng)站上查詢或到州農(nóng)牧局咨詢，因不及時主動查詢招聘信息造成損失的由考生自行負(fù)責(zé)。

2.對違規(guī)違紀(jì)的報考者，將按照國家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)取消考試、體檢、考核和聘用資格;對違紀(jì)工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，與報考者有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。

為確保公開考試招聘事業(yè)單位工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。本公告由涼山州農(nóng)牧局公招工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-6995728(涼山州農(nóng)牧局人事科)

監(jiān)督電話：0834-6954792 (州紀(jì)委派駐農(nóng)牧局紀(jì)檢組)

十、本公告未盡事宜由涼山州農(nóng)牧局公招工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：涼山州農(nóng)牧局關(guān)于涼山州蠶種場公開考試招聘事業(yè)單位工作人員公告

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涼山州蠶種場公開考試招聘崗位和條件要求一覽表.xls

（責(zé)任編輯：李明）