2018廣西憑祥綜合保稅區(qū)管理委員會(huì)人才招聘公告

(七)簽訂聘用合同。聘用人才被確定聘用后，由用人單位法人代表或其委托代表與引進(jìn)人才簽定聘用合同。

六、引進(jìn)人才工資福利待遇及管理

(一)工資和補(bǔ)貼：

1.本科學(xué)士或中級(jí)職稱：2000元/月,引進(jìn)人才補(bǔ)貼：2500元/月。

2.碩士學(xué)位或副高職稱：2500元/月,引進(jìn)人才補(bǔ)貼：3500元/月。

3.博士學(xué)位或高級(jí)職稱：3000元/月,引進(jìn)人才補(bǔ)貼：5000元/月。

(二)其他福利待遇：

1.“五險(xiǎn)一金”：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金等，按國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定統(tǒng)一辦理。

2.住房待遇：?jiǎn)挝幻赓M(fèi)提供使用干部周轉(zhuǎn)房，其中博士學(xué)位或高級(jí)職稱80平方米兩房一廳一廚一衛(wèi)、碩士學(xué)位或副高職稱70平方米兩房一廳一廚一衛(wèi)、本科學(xué)士或中級(jí)職稱50平方米一房一廳一衛(wèi)。

3.伙食待遇：?jiǎn)挝惶峁┕ぷ魅找蝗杖汀?/p>

4.績(jī)效獎(jiǎng)金：按單位統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

七、引進(jìn)人才的管理

(一)引進(jìn)人才統(tǒng)籌安排到相應(yīng)崗位工作。

(二)引進(jìn)人才管理參照自治區(qū)有關(guān)財(cái)政聘用人員的管理及引進(jìn)人才管理辦法執(zhí)行。

(三)在條件允許時(shí)，將在事業(yè)編制限額內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)招聘考試，具體按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;同等條件下，優(yōu)先聘用。

(四)組織人事部門對(duì)招聘人才實(shí)施跟蹤、服務(wù)、培養(yǎng)和管理。

咨詢聯(lián)系人：

黎先生：0771-8555775

韋先生：0771-8555775、18077188368

原標(biāo)題：廣西憑祥綜合保稅區(qū)管理委員會(huì)2018年人才招聘公告

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1.2018年廣西憑祥綜合保稅區(qū)管理委員會(huì)人才招聘計(jì)劃表.xlsx

2.廣西憑祥綜合保稅區(qū)管理委員會(huì)人才招聘報(bào)名表.doc

（責(zé)任編輯：李明）