為加強(qiáng)婁星區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，深入推進(jìn)我區(qū)事業(yè)單位的改革與發(fā)展。經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，報(bào)市人社局核準(zhǔn)，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)?2011?45號(hào))和《婁底市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》(婁人社發(fā)?2014?68號(hào))，結(jié)合事業(yè)單位的編制、崗位需求等情況，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘人數(shù)及崗位

全區(qū)共招聘事業(yè)單位工作人員44名,其中基層醫(yī)療衛(wèi)生單位30名(具體見(jiàn)附件2、附件3)。

二、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡在35周歲以下(1982年12月1日以后出生)，其中基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的護(hù)理崗位年齡在30周歲以下(1987年12月1日以后出生);

2、政治思想表現(xiàn)好，具有良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)行為;

3、符合崗位所需的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件 ;

4、身體健康且具有履行崗位職責(zé)的身體條件;

5、崗位所需的其他條件(具體見(jiàn)附件2、附件3),專業(yè)目錄參照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(見(jiàn)附件4).

尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘程序

本次招聘工作由婁星區(qū)人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。整個(gè)工作流程按發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、審核聘用等程序進(jìn)行。

(一)公告

招聘公告在婁星區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站、婁星在線等媒體上發(fā)布。公告時(shí)間從公告發(fā)布日起至報(bào)名開(kāi)始日止不少于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2017年 12月26日- 12月28日，上午8：00-11：30，下午2：30-5：00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：基層醫(yī)療衛(wèi)生崗位在婁星區(qū)人力資源和社會(huì)局五樓會(huì)議室報(bào)名，其他招聘崗位在婁星區(qū)人力資源和社會(huì)局三樓會(huì)議室報(bào)名。

3、報(bào)名程序：報(bào)考人員按照填表申請(qǐng)、資格審查、攝像的順序進(jìn)行報(bào)名。

(1)符合報(bào)名條件的人員必須由本人到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，報(bào)名時(shí)需帶本人有效身份證、畢業(yè)證(網(wǎng)上查詢單)及其他所需證件的原件及復(fù)印件和1寸近期免冠半身照片2張，并現(xiàn)場(chǎng)攝像。在編在崗人員須持所在單位(有人事管理權(quán)限)同意報(bào)考的有效證明報(bào)名;在原單位應(yīng)聘時(shí)有服務(wù)年限要求的，未達(dá)到最低服務(wù)年限的不予報(bào)名。所有報(bào)考人員必須如實(shí)填寫(xiě)《婁星區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件1)，自行下載打印，一式二份。

(2)資格審查。根據(jù)報(bào)考條件審查考生資格。資格審查分資格初審和資格復(fù)審，資格初審由用人單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)，資格復(fù)審由區(qū)人社局負(fù)責(zé)。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，考生如有弄虛作假或故意隱瞞有關(guān)信息的，取消考試或聘用資格。

(3)每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得少于1：3，沒(méi)有達(dá)到開(kāi)考比例的不開(kāi)考，并相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。對(duì)特殊崗位需要降低開(kāi)考比例的，報(bào)請(qǐng)婁底市人社局批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

(4)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：以報(bào)名時(shí)通知為準(zhǔn)。

(5)本次招聘考試不收取報(bào)名費(fèi)。

(三)考試

考試分筆試和面試，成績(jī)均為100分制，筆試成績(jī)按60%和面試成績(jī)按40%比例合成為綜合成績(jī)。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(2)筆試內(nèi)容：招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)，總分100分。

(3)筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)?cè)趭湫菂^(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站、婁星在線公布，公布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

2、面試：面試為100分制。

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)：見(jiàn)面試公告。

(2)面試對(duì)象的確定。①根據(jù)筆試成績(jī)，分崗位從到低分，按招聘人數(shù)和參加面試人數(shù)1?2的比例確定面試對(duì)象;對(duì)達(dá)不到該比例而出現(xiàn)1?1的比例參加面試的，須報(bào)市人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn)同意，但面試成績(jī)低于60分(不含60分)的，相應(yīng)核減或取消該招聘崗位。②面試對(duì)象公示：在婁星區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站、婁星在線公示。

(3)面試方式：基層醫(yī)療衛(wèi)生崗位采取實(shí)際操作的方式進(jìn)行，其他招聘崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

(4)面試成績(jī)公布：面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（責(zé)任編輯：李明）