2017湖北鄖陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院招聘公告【招12人】

四、確定擬招聘人員

(一)總成績計算

本次考試總成績?yōu)?00分(筆試占40%、面試占40%、操作占20%)。

(二)確定擬招聘人員

根據(jù)招聘計劃和考試總成績由到低分確定擬招聘人員。如果某個崗位僅有一人報名，且該崗位屬急需引進人才，需經(jīng)院長在報名表上簽字同意后方可參加考試，擬招聘人員總成績也必須達到最低分數(shù)線60分。報考同一崗位考生總成績相同時，筆試成績高者優(yōu)先。

五、體檢

1、體檢由鄖陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院人事科負責組織實施，體檢標準參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發(fā)【2005】1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部【2010】19號，2013年修訂)的規(guī)定進行。

2、體檢不合格者不予聘用?？忌丛谝?guī)定時間內(nèi)完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。因考生放棄體檢資格或體檢不合格的，按綜合成績由到低分依次遞補體檢對象。

3、招聘單位和受檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可以申請復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。申請復檢的，由復檢方負擔復檢費用。

六、公示、聘用

經(jīng)體檢合格后確定擬聘用人員名單，予以公示。公示期為7天。公示期滿后，對正式確定聘用的名單報區(qū)第三紀工委、編辦、人社局、衛(wèi)計局等部門備案。鄖陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院人事科負責組織與錄用人員簽訂聘用合同。被聘用人員無正當理由不按要求報到的，取消聘用資格，取消后空缺崗位不再遞補。

七、監(jiān)督

公開招聘工作嚴格按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人【2003】16號)所規(guī)定的要求進行。區(qū)第三紀工委、編辦、人社局、衛(wèi)計局全程參與監(jiān)督指導，確保公開招聘工作的客觀公正。(舉報電話：區(qū)人力資源和社會局：0719-7232561)

原標題：十堰市鄖陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院2017年公開招聘

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十堰市鄖陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院

2017年11月27日

（責任編輯：李明）