2014年福建三明市屬事業(yè)單位招聘273人公告
三明市公務(wù)員局關(guān)于2014年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)一考試通告
根據(jù)《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人〔2012〕33號)等有關(guān)規(guī)定,按照“公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,三明市公務(wù)員局將組織2014年三明市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)一考試。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、招聘單位、崗位、人數(shù)
本次共有74個市屬事業(yè)單位計劃招聘工作人員273名,各招聘單位的具體招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等要求將于2014年7月1日后在三明市公務(wù)員局網(wǎng)站(http://www.smsgwyj.gov.cn)和三明市人事考試網(wǎng)(http://www.smrsks.com)向社會統(tǒng)一公布,詳見《2014年三明市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》。
二、報考條件及要求
(一)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
4.應(yīng)具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件及崗位要求的其他條件,其中外省生源畢業(yè)生應(yīng)具有全日制普通高校本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
5. 適應(yīng)招聘崗位所要求的身體條件;
6. 年齡18周歲以上、40周歲以下(1973年7月21日至1996年7月21日期間出生)。部分崗位對年齡有特殊要求的,以具體招聘崗位中要求的年齡為準(zhǔn);
7.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員或被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退后未滿5年的人員,在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試舞弊等嚴(yán)重違反錄聘用紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,以及有法律規(guī)定不得錄聘用的其他情形的人員,不得報名。此外,報考者不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
(二)具體要求
1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”,是指考生通過參加國家統(tǒng)一招生考試,錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國家普通高等教育統(tǒng)一招生計劃的高等院校,并按教學(xué)計劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國家承認(rèn)的學(xué)歷。
留學(xué)歸國人員、香港或澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。
通過國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的考生,應(yīng)由國內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國外學(xué)歷學(xué)位的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》。
2.專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位,所學(xué)專業(yè)符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2014年)》中“××類”所列專業(yè)的報考者方可報考;將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位,報考者所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考,凡有不符合的(既專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位三者不一致的),負(fù)責(zé)資格復(fù)核的招聘單位或主管部門應(yīng)書面報我局審核確認(rèn);取得雙學(xué)歷(位)的報考人員可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報考(有學(xué)位要求的,其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應(yīng))??忌鷮I(yè)的確認(rèn),以畢業(yè)證書所署的專業(yè)為準(zhǔn)。
3.報考要求具備一定年限工作經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)崗位的考生,在資格復(fù)審時須提供相應(yīng)的證明材料(考生與用人單位簽訂的經(jīng)勞動行政主管部門簽章認(rèn)證的勞動合同或考生社保繳費(fèi)憑證等),考生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷不視為崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))。
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(責(zé)任編輯:李明)
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