2018江蘇溧陽市教育系統(tǒng)校園招聘新教師公告【招126人】
(二)資格審核
1.報(bào)考人員需攜帶《2018年常州市教育系統(tǒng)部園公開招聘新教師報(bào)名表》(見附件2)到招聘報(bào)名點(diǎn)提交應(yīng)聘材料的原件和復(fù)印件。招聘根據(jù)簡(jiǎn)章相關(guān)要求對(duì)考生進(jìn)行資格初審。
2.招聘單位主管部門對(duì)資格初審?fù)ㄟ^的考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。通過資格復(fù)審的考生現(xiàn)場(chǎng)參加招聘的考試考核。
3.資格審核需提供以下材料的原件和復(fù)印件:
二代身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和協(xié)議書、獎(jiǎng)學(xué)金證明、英語等級(jí)證明、教師資格證明(初高中崗位)以及崗位要求的其他材料。
4.凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,經(jīng)查實(shí),取消考試考核資格或錄用資格。
三、考試考核
1.考試考核主要考察考生的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力等綜合素養(yǎng)??荚嚳己诵〗M填寫考核結(jié)果并簽名,當(dāng)場(chǎng)向考生反饋成績(jī)。
2.考試考核時(shí)間、地點(diǎn):詳見現(xiàn)場(chǎng)安排表。
3.考核成績(jī)滿分100分,合格線為80分??己瞬缓细裾呷∠浻觅Y格。
4.根據(jù)考生考試考核成績(jī),按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢人選,現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。
5.本次校園公開招聘采取分站招聘方式。第一站招聘計(jì)劃完成后,不再招聘同崗位人員,剩余空缺崗位將在第二站繼續(xù)招聘,空缺崗位表將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公布。
四、體檢與考察(政審)
體檢工作由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施,具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知??疾煊捎萌藛挝话匆?guī)定組織實(shí)施,主管部門負(fù)責(zé)監(jiān)督。
五、公示
根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在原簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。
六、聘用
招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。其中,武進(jìn)區(qū)“區(qū)管校用”教師實(shí)行無校籍管理,由武進(jìn)區(qū)教師管理服務(wù)中心與聘用人員簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù),安排到工作。
七、招聘咨詢與監(jiān)督
政策咨詢電話:0519-85681336,0519-85681335
監(jiān)督舉報(bào)電話:0519-85681366
八、本簡(jiǎn)章由常州市教育局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:2018年常州市教育系統(tǒng)部園公開招聘新教師簡(jiǎn)章(常人社事招〔2017〕51號(hào))
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1.2018年常州市教育系統(tǒng)部園招聘新教師崗位簡(jiǎn)介表
2.2018年常州市教育系統(tǒng)部園招聘新教師報(bào)名表
4.南京師范大學(xué)(隨園校區(qū))招聘現(xiàn)場(chǎng)安排表
常州市教育局
2017年11月3日
(責(zé)任編輯:李明)
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